仰望那灿烂的星河——记湖北省利川市国家税务局84岁离休干部施星灿

当兵时,他在战场上冲锋陷阵,屡立奇功,12次立功受奖;转业地方工作后,他兢兢业业,无私奉献。在基层财税所工作14年,几乎天天下乡,走了7.5万公里山路;在离休的日子里,他艰苦朴素,发挥余热,舍不得扔掉穿了几十年的一件衣服,却一次捐出万元善款。从他的身上,你能感受到信仰的力量,体会到节俭与满足的快乐、贫穷与富有的完美结合,领悟什么是人间大爱、世间真情。落户利川46年,他将自己融入巍巍武陵山中,扎根这片深情的土地。他就是共产党员、利川市国税局离休干部施星灿。施星灿1928年生于江苏     

新形势下改制企业离休干部思想政治工作之思考——以南通市为例

企业离休干部的思想政治工作目前呈现出“三多三少”的状况,为做好离休干部的思想政治工作,必须增强工作的自觉性、实效性;必须处理好“上与下”、“实与虚”的关系,“教与管”、“疏与堵”的关系。“情与理”、“矢与的”的关系。     

略谈医疗收费与公费医疗

医疗收费是个大题目，它无论是在什么情况下，什么社会制度下都存在。它涉及到人类的每个角落，同时它也是一种有偿的技术性很强的劳动服务。     

83岁离休干部将千元抚恤金捐给灾区

工行广东清远分行离休老干部陈琛在听到分行发出向灾区人民募捐的号召后,在第一时间里就把分行发放给她的1000元抚恤金全部捐赠给灾区,演绎了一曲“情系灾区,人间大爱”的动人赞歌。     

关于老干部医疗费管理问题初探

老干部管理工作是党的干部管理的一个重要组成部分,而老干部管理工作中,离休干部的医疗费用落实得如何是老干部管理工作中的一项难度较大的工作。我们应该全面建立医疗保障机制,合理控制医疗费用支出,提供优质的医疗服务,提高离休干部的健康水平。     

以“三个代表”为指导 认真做好离休干部经费保障工作

省直单位离休干部离休费医药费管理中心于2000年10月成立后,在省财政厅党组的正确领导下,在省直各主管部门和广大离休干部的大力支持下,在实施省直单位离休干部离休费和医药费保障机制的具体工作中,按照江泽民同志“三个代表”的要求,把落实离休干部离休费医药费作为政治责任,视离休干部为亲人,在时间紧、业务新、责任重的情况下,全体工作人员全力以赴。尽职尽责,确保省直单位离休干部离休费医药费按时、足额发放。一年来,工作从开始的手工操作到现在的运用科技手段进行管理,保障能力和管理能力有了很大的提高。我们在实施省直单位离休干部离休费医药费管理方面,重点做了以下工作。     

八旬老人的“魔芋梦”

初秋的中原,阳光明媚,透过树荫洒在郁郁葱葱的魔芋地里,一位年近八旬的老人手捧着一颗10多斤的大魔芋,激动地向前来参观的来宾作着介绍。在日前举行的“2011年漯河市林荫树下栽培魔芋现场会”上,郾城区离休干部孙全安和他的魔芋梦为更多的人所知晓。