浅析人力资本与人力资本投资的特性

人力资本作为一种体现在人身上的特殊资本，是一种主体性资源，与物质资本相比，具有其自身的特殊性：其一，人力资本具有主动性。人力资本是“活”的、主动性资本。是经济发展的“第一资本”。与其他经济资本不同，人力资本具有目的性、主观能动性和经济主体所拥有的创造能力。根据马克思劳动价值论，这才是社会财富和产品价值形成的根本原因，而其他物质资本只不过是被动地作为条件发挥作用的外在凼素。     

企业的技术创新路线

激烈的市场竞争,使得越来越多的企业把技术创新与变革作为基本的经营理念。美国企业界流行一个说法:“你不射门,你百分之百没有命中率”。所以,坚决抛弃僵化和保守,推崇变化和灵活,在创新和变化中寻求和把握机会,成为许多优秀企业的同一选项:G E(通用电气公司)以“进步是我们最主要的产品”为基本理念;H P(惠普公司)则强调“以世界第一流的高精度而自豪”;微软成功的秘诀之一就是“不断淘汰自己的产品”。通用电气公司前任董事长杰克·韦尔奇认为,对待创新“你不能保持镇静而且理智,你必须要达到发狂的地步”。这些创新理念都把争创一流、…     

知识经济下的薪酬变革

在当今的“知本”时代,人力资源已成为企业的第一资源,是企业价值创造的最重要驱动者。而薪酬激励成为现代人力资源管理的重要组成部分,对提高企业的竞争力有着不容忽视的作用。员工所得到的薪酬既是对其过去工作努力的肯定和报偿,也是他们以未来努力工作得到报酬的预期,激励其在未来也能努力工作。在员工心目中,薪酬不仅仅是自己的劳动所得,它在一定程度上也代表着员工自身的价值、代表企业对员工工作的认同,甚至还代表了员工个人能力、品行和发展前景。美国哈佛大学教授威廉·詹姆士研究发现,在缺乏科学、有效激励的情况下,人的潜能只能发…     

上市公司股权集中度与公司绩效的关系研究

本文对上市公司股权集中度与公司绩效之间的关系进行了研究.研究发现,第一大股东持股比例与公司绩效之间存在负相关关系,前五大股东持股比的平方和与公司绩效存在正相关关系.     

被免职总经理维权 获457万提成

<正>近日,上海市第一中级人民法院对一起诉讼标的达800万元的巨额劳动争议案作出终审判决,华伟公司被判支付公司原总经理宋先生最近两年的利润提成款457万余元,并支付终止劳动关系经济补偿金20万元。宋先生自1995年开始到华伟公司工作,华伟公司聘请宋先生出任公司总经理,但双方未签订劳动合同。1999年1月,华伟公司法定代表人致函公司另一董事,提出了宋先生     

谁让工行成为海外并购黑马？

10月25日，中国工商银行宣布了中国商业银行规模最大的一笔海外投资：以约54．6亿美元的金额收购非洲资产规模最大的银行南非标准银行20％的股权，并成为其第一大股东。     

调查显示：七成单位有信心圆满完成经济普查

为配合2004年北京市第一次全国经济普查工作的开展,北京市社情民意调查网采用电话调查方式,围绕普查前期工作安排对全市18个区县符合普查条件的1033个单位的负责人进行了调查.     

张璨:开拓财富人生的儒商气魄

人要有一个梦想，这个梦想可以很大，也可以很小，它由个人的个性与能力决定。然后你就可以为了实现这个梦想去努力，去奋斗。 你一定要很坚定，当你设定一个目标以后，你一定要全力以赴，一定要不屈不挠，一定要非常的顽强，即使用任何表述“坚定”的词加在你身上都不会过分。 你随时都要有“从零开始”的准备，而且时时刻刻都觉得你对自己非常有信心。 做人要反着做，比如二十岁时不妨像四十岁的样子做事，而四十岁时。再用二十岁的态度来生活。 做人就如拔剑，刚开始得悠着点。慢慢地出鞘，慢慢地锋利，有所把握才能锋芒毕露。[编按]     

“德隆系刑事第一案”庭审

重庆市第一中级人民法院6月7日开庭审理了“德隆系”下属德恒证券和该公司的7名管理人员涉嫌非法吸收公众存款罪一案。由于是“德隆系”第一个公开审理的刑事案件，德恒证券的审理被称为“德隆系刑事第一案”。     

何人能掌控经济？

作者迈克尔·曼德尔指出,2007年的某个时候(如果目前的趋势延续下去的话,也许在2007年圣诞节前后),美国会到达一个转折点.花在进口商品和服务上的钱将超过联邦政府的收入,这在人们最近的记忆中还是第一次.换句话说,美国人付给外国人的钱不久就会超过他们付给美国政府的钱.