“快时尚”绿茶餐厅的成功之道

短短几年间，从杭州起家的绿茶餐厅在全国已经有了20问店，占据一线城市北京、上海、深圳，年营业额有几个亿，从来不乏情愿排队三个小时的拥趸。现在，快速扩张、特色装修、末位菜品淘汰、低价、火爆的排队现场、漂亮的老板娘，一人股东制，都已经成为绿茶餐厅的标签。绿茶是怎么做到的？     

呆伯特专栏

正~~     

香飘飘：一杯20亿的奶茶

20年前,辞别上海铁路局的铁饭碗之后,蒋建琪便与亲友一道干起了小食品生意,先后做过糕点、棒棒冰和小饮料等。虽然规模小,但每年几百万元的利润也让＂机会主义者＂蒋建琪尝到了创业的甜头,难免小富即安。他甚至否认自己是真正意义上的浙商（既当老板,也睡地板）。     

开门七件事柴米油盐酱醋茶 马年创业您准备好了吗

2014年春节一过，我的读者群里面一下子就热闹了起来，很多读者们都打算有个全新的开始，想要选个好的项目，自己创业？在当今这个遍地机遇的时代，有什么比自己当老板赚钱更让人心动和自豪的事情呢。然而，决心好下，事却不是那么容易做的，比如工作强度实际上可能更繁重了，而收入却没之前上班或者打工的时候稳定。您做好创业的准备了吗？!     

“海上皇宫”：强制拆除不如没收利用

距深圳市区50多公里的南澳东山湾海域上，一座占地数千平方米的东南亚风情的建筑漂浮在海面上，它被称作“海上皇宫”，是一位房地产企业老板修建的私人会所。目前，这座奢华会所涉嫌违章建筑，已被当地渔政部门向法院提起诉讼要求拆除。（1月17日《京华时报》）     

浅议老板文化与企业文化

本文从企业文化和老板文化的内涵出发,通过对比分析两者的关系,阐述了老板文化在企业文化中的积极作用和消极影响,并提出了相应的对策建议。     

“强行”上岗摔残谁埋单

一位年过花甲的老妪，为了挣几个小钱，在老板明确辞退后，仍单方坚持上岗，并在采摘蘑菇中不慎摔成9级伤残。近日，随着执行款的移交．这起雇佣人身损害赔偿案落下帷幕。     

新宗庆后

这个一度广受争议，被称为“独裁者”的“地道”中国企业家。他有中国式朴实、中国式勤奋、中国式自信，也有中国式的精明和霸气。但与众多中国造老板不同的是，他始终长青不倒，而且蒸蒸日上，到底他走的是什么路线？在变局中，他还有多少招数？——总结宗庆后的经营门道，比盘算他的首富热闹更有意义。     

内斗不是病,斗起来要人命

面子职场斗争老板不会不知道,有时候是老板的平衡术。老板想掌控下属,于是搬出了内斗这个武器,效果还真不错。里子内斗不是职业病,能不能治,其实就是看老板在职场斗争中表现的态度与作用,如果玩得太过头,收不住了就会引火烧身。坏评老板把员工当枪使,员工把公司当战场。谁都以为自己算无遗策,谁都在对方的棋盘中充当过河卒子。当算计成为职业,还有多少工夫钻研市场与客户?     

管理“人员”不是管理“人才”

经常就有老板这样问：我的企业管理人员也配了很多，可就是不知为什么，管理还是这样乱这么差？那可能是因为你的“管理人员”不是“管理人才”!或者你的企业里只有“管理人员”没有“管理人才”！