提高职工素质是企业科学管理的关键

<正> 一个企业能否生产出优质产品,关键是企业素质如何。企业素质有诸要素构成,其中最重要的是职工的政治素质和技术素质。因此,提高职工素质是企业科学管理的关键。江西乐丰啤酒厂自1982年筹建以来,认真抓了这件大事从而使该厂啤酒产量逐年上升,产品质量连年获优,经济效益稳步提高。该厂生产的12°鄱湖啤酒是全省诸多的     

由借生产和生活费用到自筹资金自负盈亏

位于奠力达瓦达斡尔自治旗境内的呼盟巴彦农场，自1985年实行家庭农场承包制以来，调动了职工的生产经营积极性，到1989年，各项经济指标都创历史较好水平，粮豆总产量达4014万斤，上交商品粮豆1600万斤，实现利润总额111万元，家庭农场由原来靠“两借”即生产费用、生活费用，逐步向“两自”即自筹资金，自负盈亏转化。     

陪客人吃饭摔伤能否认定为工伤？

我单位一位职工在和单位领导一起迎接完某检查部门人员检查工作后，便留下陪同检查人员吃饭。饭后下楼梯时不慎摔伤。请问这位职工可以按因工负伤来对待吗？     

新政出台我们能领多少养老金?

按照新制度的设计，职工退休后的养老金分为两部分：一是基础养老金，月标准为上年度职工月平均工资的20％；二是个人账户养老金，标准为每月发放个人账户累计储存额的1／120。     

如何才称得上名副其实的企业家

国有企业本身是计划经济的产物,推进国有企业改革就是要采取各种措施使国有企业、国有经济能够适应市场经济的要求.所以评价企业改制是否完成,应当从改制后的企业能否适应市场、能否真正成为市场竞争主体、职工能否适应市场等方面来入手,进而判断改革是否到位.     

新法律新期待

新劳动法的问世给我们带来了对企业与员工关系的崭新期望。尤其是第四条：“用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。”[第一段]     

论我国工伤保险制度的问题及其完善

工伤保险是社会保险体系的重要组成部分，关系到劳动者基本权益的保护、社会的稳定和经济的发展。目前，我国工伤保险制度还存在许多问题，工伤职工权益得不到充分的保护。面对这种现状，我国应加快改革步伐，逐步建立起适合国情的、完善的工伤保险制度。     

充分发挥青年职工在农村金融工作中的作用

近几年来，南京市栖霞区农村信用合作联社不断深化内部改革，服务功能日趋完善．有效发挥了农村金融主力军和联系农民的金融纽带作用．较好地支持了地方经济的协调发展．自身业务也取得突飞猛进的进步。该社2000年末各项存款余额为12．64亿元，各项贷款9．18亿元，其中不良资产3．88亿元，全年实现利润41万元。截至2004年10月末，各项存贷款余额分别为26．86亿元、22．07亿元．不良资产余额2．28亿元，全年实现利润750万元。