货币洪流中演化的中国股价波动复杂度耦合关系--基于2000至2014年数据的经验证据

中国货币化程度变迁与股价波动复杂度演化具有动态耦合关系。本文构造系统指标对中国股价波动的复杂性程度进行综合测算,筛选并剔除时间序列内部结构性影响因素,基于耦合模型从协调性与发展度两方面深入探讨并梳理了中国近10年来货币化程度与股价波动复杂度间耦合关系的演化路径。研究发现,中国货币化程度变迁与股价波动复杂度演化的耦合关系在阶段性变迁的过程中,主要经历了由频临衰退到特殊时期的反转,再到危机冲击后的中级协旋进发展思路。     

我国高货币化现象探讨

经济货币是特定时点货币化经济量占经济总量的比例,M2/GDP则是衡量一个国家金融广化和深化的重要指标,但我国货币供应量远高于经济发展,M2/GDP趋势呈现与理论不符的畸高现象。其原因大体可分为内部货币化传导和外部经济体系两方面,主要从货币面层次出发,对我国"高货币化之谜"进行探索,并提出相应建议。     

公积金制度日益凸显碎片化

山东省济宁市住房公积金管理中心微山管理部近日首次公示辖区各缴存单位人均月平均住房公积金缴交额,结果显示最高的单位与最低的单位相差高达27倍。看似惊人的27倍差别其实不过是公积金制度日益凸显碎片化的一个缩影。我国公积金制度从开始实施时,就缺乏明晰目标引领下的系统性规划,至于设计初衷,更是早已被消解在花色各异、来源不一的"补丁"中。那么公积金制度设计初衷又到底是什么呢?追本溯源,这一1991年5月创始于上海倒逼下的举措,试图通过"国家支持一部分、单位补贴一部分、个人合理负担一部分的住房货币化分配和住房筹资新机制",打破长期以来住房由国家和单位统包     

浅论公务员薪酬福利货币化发展趋势——以公务员工作幸福感角度

公务员薪酬福利制度与工作幸福感相关性的实证性研究指出公务员的货币性收入与其工作幸福感相关性更大。针对于这一事实提出促进公务员福利货币化及优化现有工资结构的薪酬福利制度改革建议,以促使公务员工作幸福感的提升,规范公务员收入,促进所得透明化、显性化、数量化,加强内外部监管,建设阳光政府。     

公务员福利制度改革之如何杜绝贪污和浪费

一、现今中国公务员福利制度的形成 中国公务员福利制度作为公务员制度的重要组成部分，已经存在了半个世纪。在这半个世纪的时间里，公务员福利制度随着中国公务员薪酬制度的发展而发展。现今实行的公务员福利制度可以被视为公务员薪酬制度的一个重要补充，在平衡收入分配，改善公务员生活品质，同时也在调节公务员工作积极性，稳定性等方面起到了很大的作用。中国现行公务员薪酬制度可以被简单概括为“低工资，多补贴，高福利”模式。     

加强住房公积金监督的财政对策

随着我国社会主义市场经济体制的建立和逐步完善，过去以房改分房为主解决干部职工住房的福利性政策已不适应当前社会经济发展的需要，并已严重制约了住房货币化市场运作机制的发挥和完善。国务院住房公积金制度的建立，是住房货币化制度改革的前提和基础，是整体推进住房制度改革的关键环节，很好地解决了各级干部职工建房难的问题。特别是国务院《住房公积金管理条例》出台后，住房公积金事业发展迅速。但是，由于住房公积金监督管理体制没有理顺，多头主管的局面一时难于改变，部门之间“踢皮球”现象仍然存在。因此，我们认为，财政部门作为政府性资金监督管理的综合部门，理应挑起住房公积金监督重任，切实维护好、实践好、发展好广大干部职工的利益。     

存点黄金吧

近几年来，我国政府在分析形势时总说，“国际形势风云变幻”，“宏观经济形势中不稳定、不确定因素在增加”……实际上，造成国际经济形势不稳定、不确定的根源在美国货币——美元。这次美债危机，美元再次绑架了全球经济，全球各国尤其是亚洲，将不得不继续买单，通货膨胀之后，可能迎来更加危险的滞涨，美国无休止的债务货币化将把全球经济拖入无底深渊。     

中国“高货币化之谜”

全球高货币化之谜可以用十个指标来衡量：全球外汇储备的规模、中央银行资产负债的规模、全球衍生金融产品交易总量和市值的规模、全球外汇交易的总量、全球最终基金和数量资金规模、债券市场的总规模、汇率的波动幅度、主要经济体的占用和GDP的比例、大宗商品交易量和价格以及全球股票市场的交易和价格。     

10亿美元——“货币化”企业社会责任基础上的活动营销

企业举办会议活动的初衷除了加强行业交流，最重要的目的就是提高销售业绩，然而商业味道过于浓重的活动反而令消费者反感，与活动组织者的初衷背道而驰。睿智的企业主办方发现，以社会责任为核心的活动能够让受众看到企业的人文关怀，因而对企业产生信任感。