欢迎订阅《粮食问题研究》

《粮食问题研究》创刊于1984年,一直以宣传粮经政策、聚焦粮经热点、探讨粮经改革、解读涉农法规、关注三农问题、交流工作经验为宗旨。她面向全国各级党政机关、涉粮企事业单位、高等院校、科研院所、粮食职工、农村基层干部和广大农民朋友,是专家学者研究粮经发展的平台,有较强的研读性、指导性。《粮食问题研究》全年征订发行,每期价格8元,全年价格48元,敬请订阅。     

影响科研院所科技成果转化因素的研究

科技成果转化是促进科学技术转变为现实生产力的关键环节,在推动经济高质量发展过程中发挥着不可替代的作用。目前,我国的成果转化率和转化效果还不理想,科研院所作为科技成果转化的主体,积极探讨其制约因素及制定应对策略是非常必要的。文章主要对科技成果转化方式进行研究,重点分析和确定影响科研院所科技成果转化的因素和在科技成果转化过程中存在的问题,并提出提升科技成果转化效率的策略,为相关研究提供理论参考。     

“放管服”背景下科研院所科研经费管理的问题及创新管理模式探索

近年来,国家高度重视科技创新工作,科技领域取得了很多举世瞩目的成就,作为科学研究的战略科技力量,科研院所承担的科研项目数量和经费体量不断增加,然而困扰科研院所科研经费使用不规范、监管不到位等问题依然存在。本文按照科研经费管理内部控制及“放管服”改革的要求,通过梳理X研究所科研经费管理存在的问题,提出了相应对策即科研经费管理的“3+1”模式,进而规范科研经费使用和管理,提高科研绩效产出。     

企业是自主创新的主体

一、企业成为自主创新主体的必要性 自主创新是个大家庭,主要包括原始创新、集成创新和引进、消化、吸收再创新三个层次的内容。原始创新是源头,主要是高等院校、科研院所的事,但也不是大院大所的专利,一些优秀的企业也在做;集成创新,产、学、研各方都在做;引进、消化、吸收再创新则主要是企业在做。自主创新不仅仅在于产生自主创新的科研成果,     

企业化转制对铁路科研院所人力资源管理的影响与对策

企业化转制给铁路科研院所人力资源管理在运行环境、运行模式和运行机制等方面都带来了影响，必须在人力资源规划、人力资源开发、薪酬体系、有效激励和福利政策等方面制定相应的对策，铁路科研院所才能摆脱传统机制的羁绊，为铁路科技进步做出更大的贡献。     

浙江天邦水产饲料业的“绿色大旗”

<正>近日,从浙江省宁波市水产行业协会了解到,位于余姚市的天邦水产饲料公司,在10年前,曾是一家只有几个具有科研院所背景的高级技术人员创办、注册资本仅168万元的小型特种饲料生产企业。如今,"天邦"不仅已成长为一家年销售额超过5亿元、拥有7家分公司(子公司)的国家级重点高新技术企业和农业产业化国家重点龙头企业,而且已成为全国水产饲料业的一面"绿色大旗"。     

合作共赢 融合发展 农家之友2014理事会暨《农经讲坛》活动在南宁举行

<正>本刊讯(记者黄媛)10月18日,由农家之友杂志社及理事会成员单位共同主办的"农家之友2014理事会暨《农经讲坛》"活动在南宁举行,本次活动吸引了来自全区各地100多位农业企业、科研院所代表参加。本次会议内容丰富多彩。《农经讲坛》开班首讲,专家们在会上详解了有关农业重大专项项目及其申报政策、广西农村土地流转与新型经营主体相关政策等。《农家之友》关注三农、服务三农,开展理事会活动,旨在加强发挥农业媒体的独特优势,整合理事会成员集体之智慧及其他社会优势资源,促进交流沟通,融合共赢!     

中关村科学城院校企第二次项目对接会举办

2011年11月18日,中关村创新平台举办中关村科学城院校企第二次项目对接会。此次对接会是继10月18日《中关村科学城发展规划》发布后的又一重要举措。旨在进一步推动高校、科研院所、企业、高端人才、