浅析地市局安保等机构合并的必要性

邮电分营后 ,地市邮政局基本按分营要求设立了五部二室七个职能机构。随着业务的发展和职能扩张的需求 ,一些地区原先合署办公的一些机构先后独立起来 ,如安保部、行管室、视察室、稽查室等机构。从目前看 ,这些机构的设置基本上适应了生产经营管理工作的需要 ,运转也比较正常。但在实际运作过程中 ,由于部分机构的支撑监督性质相同且存在着职能交叉、机构的效率不高、工作面广、深度不够、相互制约、相互牵涉、重复劳动等现象。所以 ,目前制约机构效能发挥的关键因素不是机构是否独立 ,而是机构内部各要素工作效率低下导致的机构整体效率不…     

声音

<正>不要误以为红叶是春天来临的象征,那是秋天进入冬天的标志。对目前市场和经济的判断万不可过分乐观。     

数据仓库及在邮政中的应用研究

以满足现代管理的需要 ,通过对数据仓库的概念、特征、体系结构的介绍 ,探讨了数据仓库在邮政中的应用模型 ,提出了适用于邮政企业事务处理数据库模型。     

邮政企业导入生涯管理的思考

一、邮政企业推行生涯管理的现实必要性1、生涯管理的涵义及内容生涯管理是指企业帮助员工制定其生涯计划和帮助其生涯发展的一系列活动。因此，生涯管理从某种意义上也可说是基于企业利益、从企业出发的生涯计划和生涯发展，是企业与员工共同制定基于员工个人和企业组织两方面需要的个人发展目标与发展道路的活动。生涯计划的主体是企业组织与个人双方。其内容主要包括：职业选择、生涯目标的确立、生涯通道的设计等。2、导入生涯管理的现实必要性职工队伍素质结构性矛盾突出。独立运营的邮政企业面临的人才困难及队伍素质结构调整异常困难…     

关于集邮市场管理的思考与建议

以加强集邮市场管理为目的，通过对我国邮市现状分析，探讨了邮市混乱低迷的成因，阐述了其人为运作的特点，方法和实例。针对此况，提出了加大集邮市场监管力度，取消新邮预订，按比例核发票数，建立公平竞争机制等措施，进而促进集邮市场的活跃，使邮局，邮商都能获利。     

对邮政储蓄营业的定员定额探讨

随着科技的日新月异 ,邮政储蓄业务逐步由手工操作过渡到微机处理 ,业务速度不断提高 ,劳动生产率也得到了提高 ,然而随着经济的快速发展和经济环境的不断变化 ,市场竞争日益加剧 ,商业银行从去年 ,乃至前年已有了动作——精简机构 ,撤消合并亏损的营业网点 ,从农村向城镇压缩 ,以增强竞争实力。我们邮政储蓄规模较小 ,恢复开办时间不长 ,无论软件还是硬件都和商业银行有一定的差距 ,当务之急邮政储蓄也必须定员定岗 ,精简机构 ,增强与商业银行抗衡的实力。在邮政企业扭亏为盈的关键时刻 ,邮政储蓄更应当实行减员增效 ,充分体现邮政储蓄在企…     

EMS业务股份制改造探讨

为使 EMS真正成为独立核算、自主经营的经济实体 ,文章论证了 EMS业务进行股份制改造的可行性 ,并对具体改造办法进行了初步探讨。从而开拓出 EMS自我发展的新路。