对发展乡镇企业的几个问题的思考

产品的竞争实质上是人才的竞争，一个企业只有具备一定数量和一定质量的技术人才和管理人才，才能在竞争中立于不败之地，解决人才问题是乡镇企业发展的当务之急，各级领导必须十分重视人才，重视技术。     

闲人变忙人 穷户成富户

乌兰乡位于乌海市乌达区北部、乌兰布和沙漠边缘，总面积62平方公里，辖3个嘎查(与阿拉善盟划界时划入)、2个村(由伊克昭盟移民组成)，共有562户1912人(常住355户1359人)，有耕地4500亩。乌兰乡成立以前，由于自然条件恶劣，传统粗放型农牧业生产方式难以为继，老百姓收入微薄，生活非常困难。     

“鸟笼”及其它

2003年3月25日傍晚,北京市规划委员会召开新闻发布会,宣布2008年奥运会国家主体育场设计竞赛招标结果.代号为"B11"的设计方案最终以8票赞成、2票弃权、2票反对、1票作废的结果成为重点推荐方案.     

百家企业怎样试点

国家有关部门提出的《关于选择百家企业进行建立现代企业制度试点的意见》认为，试点企业可实行股东会、董事会、监事会和经理层组成的领导管理体制，企业董事会人员可经股东推荐，通过法定程序进入董事会。试点企业必须打破内部管理人员和工人的身份界限，实行全员劳动合同制；按照效率优先、兼顾公平的原则，区别企业内部各类人员的岗位丽任，分别制定不同的收入分配和办法，     

弘扬求真务实精神 加强和改进学风建设

江泽民同志“七一”重要讲话和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，都强调要坚持和发扬求真务实的精神。学习领会这些论述，我们深深地感到，求真务实对于各级领导干部尤为重要。它既是世界观和方法论的题中应有之义，也是对思想作风、学风、工作作风和精神状态的要求。只有求真务实，才能使我     

今年流行“二人转”

二人转是一种简单、原始、粗野、热烈的民间艺术，但它使千千万万的东北人为之倾倒。东北人有句话，“宁舍一顿饭，不舍二人转”。由此可见，“二人转”在东北群众中的影响之深，可以说，“二人转”最受东北人的喜爱，最能体现东北人对艺术美的追求。     

老板那张脸

所谓老板，就是跟你发脾气和发工资的那个人。许多人这么形容。也许因为压力，也许因为骄横滋长，也许是情感家庭不顺……老板脾气见涨，或者大动肝火，或者阴沉不语。而作为企业的领头人、管理者，一言一行都将直接影响员工工作状态以及企业的发展、决策。个人情绪与企业发展究竟怎么平衡？     

复兴大唐重在人文复兴

西安市的一位领导将西安定位为“人文西安”，这一定位非常好，在我们中国的城市里，西安作为古都之一是最有资格被这样定位的。     

如何做好副职领导

文章对如何做好单位的副职领导进行了分析,指出关键要注意围绕“副”字,掌握好分寸,把握好尺度。