基于DEA分析我国上市银行效率

本文以我国上市股份制商业银行为样本,运用数据包络分析(DEA)方法,分析了它们作为经济活动中介的运营效率,以及作为股份制公司的资本盈利效率。研究结果显示:农业、华夏、北京银行和南京银行运营效率较高,而中国银行、农业、工商、交通、华夏银行和中信银行资本盈利能力较高,并给出建议。     

南京市二级以上医院运行效率评价——基于DEA模型

评价医院运行效率,探讨低效的原因及对策。应用数据包络分析方法(DEA)对南京市22所二级以上医院运行效率进行评价。结果显示22所医院中处于DEA有效的医院共4所(18.2%),非DEA有效的医院存在投入量冗余、产出不足的问题。总结提出调整三甲医院规模以突出技术优越性;强化专科医院优势;侧重医疗技术的提升以提高医院总体运行效率的建议。     

薪酬抵税与企业薪酬安排

税收政策的收入分配效应是学术界和实务界所关注的焦点问题。本文以我国2008年薪酬抵税改革为背景,研究了薪酬抵税改革所带来的薪酬税收成本降低对企业薪酬安排的影响。研究发现,薪酬抵税改革所导致的薪酬税收成本降低,提高了员工的总薪酬,总薪酬提高具体体现为员工平均薪酬的提高,而非员工人数的增加;薪酬抵税改革主要提高了普通员工的薪酬水平,并降低了企业高管与普通员工之间的薪酬差距,最终提高了企业的全要素生产率。这一效应在工资水平较低的企业、非国有企业和股利支付率较低的企业中更为明显。以上结果表明,薪酬抵税改革有效调节了劳动收入分配,进而提升了企业生产效率。     

关于建设工程的分级监督效率研究

针对目前政府对建设工程监督的状况和存在的问题,本文提出了分级监督的设想,并建立分级监督下建筑企业与建筑企业、监督部门与施工企业的博弈模型,与目前监督效率进行比较,得到了分级监督能有效提高政府监督效率的结论,并提出了相关建议和具体措施。     

新形势下高校职业指导的问题和效率提升探析

高校毕业生的就业情况越来越严峻,就业问题成了社会的关注重点。高校毕业生不仅要有专业知识和技能,同时还要具备对社会适应的综合能力。如何来正确提升高校职业指导效果和效率使大学生接受到最匹配自身特点的职业教育,明确自己的就业方向,了解职业特点、素质要求,成为了他们找到适合自己的职业的必要探析。     

四川省物流投入效率研究

物流投入效率的高低,对经济的发展具有重要的影响。对物流投入效率发展的一般趋势进行了分类,在此基础上对四川省物流投入效率进行了计量,并分析了四川省物流投入效率变化的趋势,对趋势上的突变进行了原因解析。     

战略性薪酬的企业人力资源效率

在当前的市场中,人力资源已经超越了物质资源和金融资源,成为促进企业发展的第一要素和战略性资源,人力资源的作用又主要体现在人力资源效率上,薪酬是企业对人力资源进行投资的最主要的一个要素,如何通过薪酬制度来使得企业人力资源效率得到提高是当前许多企业都需要考虑的一个问题,本文就战略性薪酬的企业人力资源效率进行探讨,以期为提高我国企业的人力资源效率提供一些理论参考。     

山东常林派克机械有限公司

正常林派克2BMTF-6精量免耕播种机主要特点:(1)该机配置机械倾斜盘式排种器,结构简单、调整方便、排种均匀、种子损伤率低。(2)新型仿形机构,仿形效果突出,确保整机播种时,多行种子入土深度一致,出苗均匀。(3)一体式种肥箱,可调节种肥比例。(4)采用一对相互独立、带有缺口圆盘的覆土轮,可以调整与播种机前进方向     

装备采购分层次竞争一般性影响因素探讨

武器装备采购通常会受到采购人员、军民融合程度、产权性质等因素影响,竞争机制的引入能达到提高采购效率及采购质量的目的,通常武器装备采购竞争分为两种,一种是分阶段竞争,另一种则是分层次竞争。这两种不同的竞争机制适应于不同的采购形式,分阶段竞争更适用于采购过程,分层次竞争则适用于装备供给方,对整个制作阶段予以强调。文章将对装备采购分层次竞争一般性影响因素进行分析及探讨。     

2015年能源形势分析及2016年预测

2015年,随着宏观经济增速放缓,能源生产、消费、投资等指标进行增速放缓的趋势进一步明显,能源供需形势总体宽松,能源结构进一步优化,全年能源消费增速放缓.展望2016年,我国经济增长的新动力正在不断显现,宏观经济预计增长6.6％左右,能源消费增速有望总体回升,能源供需宽松的格局仍将延续.2016年能源行业亟需加强能源供给侧结构性改革,着力抓好“去产能、降成本、补短板、提效率”四大任务,为实现“十三五”经济社会发展良好开局提供坚实的能源保障.