“企校所”模式继续教育质量评价研究

本文根据熵值法的客观性和模糊综合评价法的模糊性,在有不确定因素的情况下,提出了对"企校所"模式继续教育质量一种新的评价方法:熵值——模糊评价法。这种方法在一定程度上消除了模糊综合评判法中隶属度来源的主观性,使评价结果更符合客观实际。     

“新丝路”战略视角下的连云港市目标市场营销新探

2013年9月,习近平主席提出的"丝绸之路经济带"的战略构想,为连云港带来了前所未有的机遇和挑战,连云港在"丝绸之路经济带"中有着独一无二的地理区位优势,被国家定位为"丝绸之路经济带海陆交汇枢纽"。"新丝路"战略的提出,使连云港的目标市场更为广阔而复杂,连云港迫切需要从"新丝路"战略视角下深入分析其目标市场,明确其目标市场营销的目标和重点,并制定相应的目标市场策略。     

“三维”视角下的城乡公共服务互动机制分析

构建城乡公共服务的一体化机制,是促进城乡公共资源均衡配置的核心要素。它以政府、居民和企业作为其中的参与主体,各以不同的方式形成相应的"三维"机制。文章运用博弈论方法进行了分析:政府监督审计机制,提高审计水平和法制意识,并加大处罚力度;城乡居民参与机制,通过调节分配实现福利最大化;社会企业投资机制,引导其投资公共服务并适当补贴。最后提出了提升"三维"互动机制的政策建议。     

小城镇产业发展问题与对策探讨——以“中国山核桃第一镇”为例

推动小城镇发展与特色产业发展相结合是国家新型城镇化规划要求。特色产业助推小城镇发展已成共识,国内学者对此大有研究并取得相关成果。通过对"中国山核桃第一镇"产业发展的现状及存在问题分析,从山核桃产业链前中后端对山核桃产业存在的问题进行梳理,引鉴"公司+基地+农户"理念提出应对策略,促进小城镇健康发展。     

大学生综合测评系统的设计与实现

本文是基于WEB的一个典型应用,主要运用了ASP.NET技术,SQLSEVER2005数据库,采用B/S模式。基本功能有:系统维护,学生信息数据输入,反馈信息输入,学生成绩数据计算,数据备份与事件记录,数据查询和打印输出等,其中学生成绩数据计算模块、反馈信息输入模块与数据查询和打印输出模块是系统的重点模块。该系统利用计算机进行学生综合测评管理代替了原有的人工管理方式,节省大量的人力、物力,并且易于操作,可以更加方便地对学生成绩数据进行管理和计算,极大地提高了管理的效率。     

基于J2EE的数据库访问技术的研究

数据库应用的一个最基本、最重要的方面就是对数据库的访问。随着数据库的不断发展,不同系统开发工具生产商,提供了不同的数据库访问方式,不同的数据库供应商提供了不同的数据库接口,致使现在存在着很多不同的数据库访问技术,本文对J2EE应用中的几种流行的数据库访问方式进行了总结和比较。     

“原罪”嫌疑、制度环境与民营企业慈善捐赠

2018年11月1日,习近平同志在民营企业座谈会上的讲话指出,要落实按照罪刑法定、疑罪从无的原则,切实保护民营企业家的人身和财产安全,这是因为"原罪"嫌疑是中国民营企业发展史上无法回避的一个重要问题,长期使得企业家面临企业合法性地位能否获得政府与社会公众认可的担忧,产生了诸多的微观经济后果。本文以2004-2016年间中国A股民营上市公司作为研究样本,根据企业初始产权获取过程中是否涉及公有产权到私有产权的转变作为对民营企业"原罪"嫌疑的度量,实证检验了"原罪"嫌疑是否以及如何影响民营企业的慈善捐赠行为。结果发现,由于"原罪"嫌疑所引致的民营企业合法性得不到正式认可与保护的威胁,背负"原罪"嫌疑的民营企业有动机通过慈善捐赠来讨好政府和社会公众以便降低这种威胁,而且这一正向影响关系随着企业所在省市的制度环境的完善而减弱。进一步本文还发现,"原罪"嫌疑对民营企业慈善捐赠水平的正向影响关系在不存在政治联系的企业以及实际控制人登上富豪榜后表现得更为明显。     

“双支柱”调控、政策协调搭配与宏观稳定效应

本文通过构建包含金融部门和"双支柱"调控政策的DSGE模型,系统考察了货币政策和宏观审慎政策的组合在不同经济金融冲击下的宏观经济和金融稳定效应。相关分析得出了三个基本结论:一是纳入宏观审慎政策的"双支柱"调控框架确实比单一使用货币政策具有相对更好的经济和金融稳定效应;二是"双支柱"调控框架在应对金融冲击时的稳定效应表现得更加明显,这说明宏观审慎政策确实是通过金融稳定渠道发挥作用的,从而与货币政策侧重实体经济(产出和通胀)的稳定效应形成了有效互补;三是不论是在价格型的货币政策工具下,还是在数量型的货币政策工具下,"双支柱"调控框架都较单一使用货币政策具有更好的经济金融稳定效应,这说明"双支柱"调控框架的有效性不依赖于货币政策工具的改变而改变,在具体的政策工具组合方面具有较为普遍的适用性。     

知识型人才和谐管理实证研究

本文研究知识型人才能力构成因素、个性特征构成因素,知识型人才和谐管理组织目标与个体目标构成,影响知识型人才和谐管理目标的人性影响因素,通过较大规模的调查问卷数据论证研究假设,并得出相应的结论,提出了本研究的理论与实践意义及不足之处。     

对加快我国个人信用制度建设有关问题的思考

个人信用制度主要是指由国家建立的,用于监督、管理和保障个人信用活动健康、规范发展的一整套规章制度和行为规范,其对维护市场经济秩序和完善市场经济体制具有重要作用。本文从我国个人信用制度建设的现状出发,针对我国个人信用制度建设中存在的问题和主要制约因素,提出了促进我国个人信用制度建设的对策思路。