做好专项查办的“五个关键词”

专项查办工作,一般是指对中央和各地区各部门领导同志批示交办以及上级领导机关交办具体事项的督查办理活动。专项查办工作综合性强、时效要求高,办及时、办到位不容易,需要全方位把握批示精神和背景情况,灵活运用多种方法,坚持不懈努力,才能最终达到理想结果。结合工作实践,我体会做好新形势下专项查办工作,要注重把握以下几个方面：     

蒙骗领导的“事先安排”

现在一些地方基层干部在“安排”上级和领导考察、调研的行走路线方面，为展示自己的政绩，隐瞒存在的问题，早已练就了一手纯熟的造假功夫，甚至敢把一个村的百姓全换成乡镇干部，按照事先统一的口径回答上级领导的提问。     

抓好农户科学储粮 促进农民增产增收

2007年以来,西昌市粮食局积极响应和参与由四川省粮食局提出,四川省人民政府同意．在全省范围内开展和推广的“农户科学储粮工程”的工作。通过几年的努力．农户科学储粮工作取得了一定的成效．得到农民朋友的欢迎和上级领导的肯定。     

加强档案管理 提升服务功能

档案,是反映一个时期的社会团体、单位管理活动的真实历史记录,是科学管理教育的基础。近几年来睢县档案局在上级领导的支持下．每年均集中时间组织人员对档案进行认真清理和整理,实现了档案专室存放、专人管理、及时归档、分类明确、目录清晰、编排有序、查阅方便．为进一步加强教学管理、提高教育质量、提升服务功能打下了良好的基础。     

基层干部不得不喝的痛

近日,《半月谈》记者在基层走访调研了解到,大部分干部也反对过度的公务应酬,他们迫切期待尽快扭转这种局面＂两陪＂干部一年要吃1500多顿饭许多基层干部反映,有的时候上级领导来检查,或是掌握着重要资源、     

领导者如何协调好上下级关系浅析

1.领导者如何协调好上级领导关系 1.1一个领导者,协调好上级领导关系十分重要 1.1.1协调好上级领导关系,可以得到上级领导的信任。能够在上级领导心目中留下良好印象,上级领导会认为你是胜任本职工作的,还会为你的工作出主意想办法,提供各种方便条件。     

领导干部要经受住换届的考验

目前,地方党委换届工作正在陆续展开。这次换届,中央的要求高,改革的力度大,涉及许多干部的进退留转。面对换届,绝大多数干部能够讲党性、顾大局、守纪律,保持了积极向上的精神状态。但是,也有少数干部心浮气躁,产生了一些不正常的心态和行为;有的四处活动,跑上级领导,跑有推荐权、选举权的同志;有的感到提拔无望,精神不振,该抓的工作不抓了;有的对职务安排不满意,向组织讲条件,对群众发牢骚;极个别的甚至无视党的组织原则和干部工作纪律,拉票贿选,行贿买官。这些问题如不及时解决,势必影响换届工作的顺利进行和正常工作的开展,也会损害党的干部的形象。对此,必须引起高度重视。能不能正确对待个人进退留转,能不能经受住换届的考验,这是摆在各级领导干部面前的一个严肃课题。     

让生命绽放光彩

我作为一名政工干部，多年来在党的精心培养和教育下，在自己平凡的岗位上，一直以一颗平常之心，以一颗对党和人民的卫生事业的忠诚之心从事着平凡而艰巨的工作，取得的成绩得到上级领导的认可，同行们的赞誉。现将工作做如下总结。     

辽宁种业改革与发展历程

新中国成立后,经过60年锲而不舍的努力,辽宁种子事业从无到有获得了长足发展。特别是改革开放30年来,在上级领导和有关部门高度重视和支持下,辽宁种业完成了从计划经济向商品经济的过渡：诞生了全国第一家由种子公司创办的专业科研机构,标志育种主体实现了多元化;粳稻杂种优势利用研究取得重大突破,居国际领先水平;丹玉系列玉米杂交种的选育促进了玉米品种杂交化,一批优良品种在全国大面积推广种植;     

新农村建设：赢民心还是娱官心？

内蒙古自治区巴彦淖尔市乌拉特前旗组织建设的节水工程是一个造福子孙的好工程，然而，这项“民心工程”却未得到上级领导的认可，甚至还挨了批评。“我们实实在在做了事情，有些领导却不满意。”5月24日，内蒙古自治区巴彦淖尔市乌拉特前旗一位旗领导和记者谈起正在开展的新农村建设时，情绪有些低落。（《新京报》报道）