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991.
992.
人力资源管理领域的胜任力理论,越来越广泛地运用在组织人员的选聘中。卫生管理人才的培养必须充分考虑制度安排与行业发展的需要,探索从胜任力视角审视人才培养理念问题,本文对此作初步探析。 相似文献
993.
994.
文章利用胜任力理论构建了新疆领导干部选拔模式,首先用职位分析的方法确定了胜任该职位所需要具备的胜任力,进而对候选人进行基本胜任力评估和关键胜任力考察,从而选拔出特定职位的干部,任职之后通过对所选干部进行绩效考核来验证选拔决策,并在实践中不断修正和完善该选拔模型,希冀能对新疆在选拔任用干部方面提出一些有益的建议. 相似文献
995.
996.
东北亚是一个区域概念,所涉国家有中国、俄罗斯、蒙古、朝鲜、韩国、日本六国。各国之间交往历史久远,政治、经济、文化关系复杂。大国力量的交汇碰撞,加剧了这一地区关系的复杂性。要在复杂的地区关系中更好地维护国家利益,为我国经济社会发展创造良好外部环境,必须有效提升地区性软实力,加强我国媒体具有针对性的传播能力建设.提升我在这一地区的国家形象,增强在地区事务中的话语权。 相似文献
997.
2012年是我国手机用户突破10亿之年。手机媒体的发展给媒介市场带来了翻天覆地的变化,在高速发展的同时,难免出现一系列问题,积极应对和妥善处理这些问题是十分必要的。本文主要围绕手机媒体的信息传播这一选题,着重分析手机媒体在信息传播过程中存在的主要问题,并针对这些问题提出相应解决办法。 相似文献
998.
高校教师在教学中的愉悦心情与教学效果和教学质量的提高有着直接的关系。研究并传播教学愉悦经历,传播正能量,使愉悦的。情互相感染,使教学的方法相互影响并升华。对提高高校教学质量,加速高等教育的良性发展有深远的现实意艾。 相似文献
999.
2011年是我国政务微博蓬勃发展之年,各级政府开设微博已不是新鲜事.笔者选择“上海发布”这一在短期内就获得热烈反响的政务微博为例,分析政务微博的传播模式和运作原则,并藉此探讨我国政府社会管理的创新 相似文献
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