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101.
102.
摩托罗拉与LG是两家世界知名企业,他们先进的人才经营管理理念是他们成功的基本保证。虽然这两家企业在人才管理上各有特色,但仔细研究可以看出他们却有共同之处。他们最基本的出发点是以人为本,重视人才、尊重人才。 相似文献
103.
企业员工培训的概念企业人力资源开发主要采取培训、教育和开发三种方式来进行。无论采取何种方式,人力资源开发都是一个学习和训练的过程。很多情况下,人们将培训视同人力资源开发。培训是一种有计划、有组织的教育与学习,它旨在改进工作人员的知识、技能、工作态度和行为,使其发挥出更大的潜力,从而提高工作质量,最终实现企业良好的组织效能。培训的出发点和归宿都是“企业的生存和发展”,任何组织培训的总目标都是帮助组织实现经营目标。 相似文献
104.
促进就业是社会经济发展的优先目标 总被引:1,自引:0,他引:1
在市场经济条件下,完全消灭失业是不可能的。但是,把失业率限制在自然失业率水平,实现充分就业却可以成为一切工作的出发点。从战略高度重新审视就业问题,把促进就业作为经济社会发展的基本优先目标,笔认为主要有五个方面的内容:1.把失业率和新增就业机会作为国民经济和社会发展战略的出发点;2.利用财政政策、货币政策和收入政策调控失业率;3.保护就业弱势群体;4.维护就业公平;5.积极开发人力资本。 相似文献
105.
因特网、全球化和过度竞争重塑了市场,并改变了企业经营方式。为了适应新的形势,必须对传统的营销模式进行重构和扩展。本文讨论了营销模式的演变历程,研究了在数字经济时代,由于新力量的影响和作用而出现的营销新模式,并强调“满足单个顾客的需要”是营销新模式的出发点。 相似文献
106.
107.
任何管理都是有目的的行为,财务管理也不例外。只有确立合理的目标,才能实现高效的管理。适应市场经济发展要求的财务管理理论结构,应该以财务管理目标为出发点。 相似文献
108.
习近平总书记在全国构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会上指出,构建和谐劳动关系,要坚持以人为本,把解决广大职工最关心最直接最现实的利益问题,切实维护他们的经济权益、政治权益、文化权益、社会权益,作为根本出发点和落脚点。这一论断为新形势下的思想政治工作指明了方向。作为企业生产的主力军,最广的基层的和谐尤为重要,只有坚持以人为本,肯定职工的主体作 相似文献
109.
110.
解决中国商业和社会问题的出发点,依然应该是以奋斗者为本。我吃惊地看到黑马营学员蒲易的变化。蒲易是创业者中的高富帅,从投资到创业都一帆风顺。他曾参与投资大众点评、梦芭莎以及机锋网,投资并创办安沃、白天使等知名公司。年纪轻轻做亿万富翁,也让他变成享受生活的人,喝红酒,打高尔夫。有段时间,他告诉我,感觉似乎失去了奋斗方向。春节前,我见到一个完全不同的蒲易:没日没夜地加班,不再喝酒应酬,动用全部社会关 相似文献