上市公司不同并购模式风险的实证研究

本文在对风险衡量指标阐述的基础上，以2000年中国证券市场上发生主并购的上市公司为研究对象，通过比较其2001年和2002年经营业绩的变化从不同并购方式，不同支付方式以及是否获得目标公司控制权的角度，分析了上市公司不同并购模式的风险。     

封面专题：争夺上市公司的控制权

简单浏览我国上市公司的资本运营概况，便可发现上市公司控制权的争夺战风起云涌。据统计，截至2002年7月，中国证券市场就发生325家464例上市公司控制权的争夺事件，其中控制权成功转移的有310家411例。以全部个案计，控制权转移2次及以上的有105家，占32.41％；以成功个案计，控制权转移2次及以上的有77家，占24．84％。     

青鸟系控制权的构建及其收益

从2000年开始,一场造系运动在中国资本市场上骤然掀起.据<新财经>的调查和估算,在截至2003年底的近3年时间里,已经有近40家资本系浮出水面,其涉及的关联上市公司达200余家.     

会计准则的产生与制定权归属的经济学解释——来自企业所有权理论的观点

本文从新制度经济学的企业所有权理论出发,对会计准则的产生及其制定权的归属提出经济解释。会计准则的产生与制定权的归属缘于降低交易费用的需要。为什么可以降低交易费用,有学者从索取权出发进行了分析,本文则从控制权的角度进行了讨论:为了遏制经理的“特定控制权收益”,政府拥有了会计准则的制定权,而经理仅拥有了在会计准则框架内作出会计判断的权力。本文认为控制权角度的解释在以股份公司为主的经济环境中是更加有力的。     

家族企业控制权实现模式研究

家族企业这一古典企业组织形式到现在为止并未如一些学者所预料的那样出现“控制权革命”．更没有日渐衰落的景象。那种股权分散,控制权分散,由股东会、董事会、职业经理人所组成的现代企业治理机制的浪潮并未能淹没家族企业的身影。事实上．无论是美国或欧洲等市场经济发达的国家和地区,还是东南亚、台湾、香港等新兴的国家和地区,家族企业仍然是就业增长的主要来源。这些家族企业雇佣了劳动队伍总量的50％,其产出占国民收入的40％左右。据估计．我国的私营企业中有近90％为家族企业,尽管这些家族企业在法律层面上选择了诸如股份有限公司、有限公司、个人独资或是合伙企业的不同组织形式,但这些企业都有一个共同的特征,即企业具有如美国著名企业史学家钱德勒所定义的特征：企业创始者及其最亲密的合伙人（和家族）一直掌有大部分股权,他们与经理人员维持紧密的私人关系,且保留高阶层管理的主要决策权,特别是在有关财务政策、     

企业所有权配置与优化公司治理——兼谈人力资本产权激励机制

本文以产权理论为切入点,认为参与企业的资本家和企业家、经理都可以根据各自的财产所有权而享有企业所有权,并且只有"剩余索取权"和"剩余控制权"两权对应才能有效发挥产权激励作用。而目前企业中产权"错位"已阻碍了企业的发展和价值创造。通过分析得出以下结论,在新经济时代,应通过强化财务资本的"剩余控制权"和提高人力资本的"剩余索取权"使两权逐渐对应,以发挥产权激励作用,降低代理成本,提高企业价值。     

我国上市公司控制权收益的实证研究

对我国上市公司控制权收益水平的实证研究表明，我国的控制权溢价水平高于美国、加拿大等发达国家，低于巴西、阿根廷等国家，但仍处于较高的水平；我国上市公司控股股东的持股水平与控制权收益成正比关系。控制权的隐性收益水平过高，必然阻碍证券市场的顺利发展，应当着手解决控制权收益过高的问题。     

会计信息治理中的博弈分析及其政策含义

会计信息失真一直是困扰会计界的难点问题。会计信息治理旨在通过一系列"施控—受控"耦合而成的会计决策中权责分工及制衡活动来规范会计信息生产,保障会计信息质量。由于治理主体的施控方目标函数不一致,在会计信息治理中存在广泛的博弈。研究发现,作为自治主体的管理当局与会计人员均没有动力行使会计剩余控制权去如实反映会计事项;对于存在"内部人控制"问题的企业,内部代理机构总体上并不需要"真实"的会计信息;而注册会计师有可能利用治理主体地位,实施审计机会主义,助长会计剩余控制权的滥用。本文认为,在企业内部建立正确行使会计剩余控制权的高透明程序具有基础性作用;提高内部代理机构的治理地位,应建立相应的激励约束机制;要发挥好注册会计师治理主体职能,需要进一步完善注册会计师执业机制,从而保障会计信息的真实可靠性。     

试析外商直接投资对我国民族工业的控制

在去年3月4日召开的政协经济组联席会上,国家统计局前局长李德水做了题为《继续积极有效利用外资不断提高对外开放水平》的发言,直言对外资垄断性并购我国企业应保持足够关注。可见,外商直接投资对我国民族工业的控制倾向已初露端倪。为此,文中首先从产业、市场和品牌三方面分析了外商直接投资对我国民族工业的控制迹象;其次指出产生这种迹象的自身原因;最后针对原因提出一些建议。