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11.
毛静涛 《中国医药技术经济与管理》2008,2(4):60-64
现代科学的发展,有两类产品的使用,或者叫发明应用,对现代人类有着划时代的贡献。其一是微处理器使我们的生活方式发生了根本变化,它是计算机和许多家电等相关产品的心脏,它改变了我们的整个经济、文化生活,影响了整个人类社会发展,已经进入每一个家庭,给人类带来了巨大的财富;另外一类产品——生物芯片给人类带来的影响可能更大。 相似文献
12.
13.
试论传统文化与现代科学的同构兼容 总被引:2,自引:0,他引:2
探讨了传统文化与现代科学之间的同构兼容关系,认为在冲突中发展的人类文化是一个有机成长的开放系统,而科学的发展也是渐进积累和不断革命的统一,文化与科学的兼容特征决定了传统文化与现代科学完全可能谋求一种良性的同构兼容关系, 相似文献
14.
谈谈高校学生思想政治工作与现代科学管理的结合 总被引:1,自引:0,他引:1
李燕 《广州市经济管理干部学院学报》2002,4(2):72-76
本文就高校思想政治工作为什么要与现代科学管理结合,结合点在哪里进行分析,努力探讨新时期高校思想政治工作的创新与实践。 相似文献
15.
科学史家李约瑟在考察科学技术演化时提出疑问,既然古代中国科学那么发达,为什么后来却落后了?为什么现代科学的勃兴发生在欧洲而不发生在东亚的文明中?这就是“李约瑟难题”。 相似文献
16.
在改革开放的新形式下,公路建设的管理体制。工程质量的管理模式也在不断地深化。采用新制度新方法的中心目的就是要保证工程质量,控制工期、工程费用,提高投资效益。公路工程的施工监理制度,则是现代科学管理化的一大改革,是引人竞争机制,把企业推向市场是深化改革的一种体制。公路建设质量管理先从规划、勘测、设计人手。提高工程质量,降低工程成本,首要的决定因素在于规划、勘测、设计方面,优秀的设计方案是优质的基础和前提,只有优秀的设计,才能创出优秀的工程来。因而,要提高测设人员的整体素质,掌握现代化的测设技术和管… 相似文献
17.
18.
加强管理与激励机制发挥企业人才效用 总被引:1,自引:0,他引:1
供销合作社企业要实现从传统组织模式向现代科学管理模式转变.必须更加重视人才管理。人才是供销合作社企业发展的重要资源。人才的创新管理和激励对供销合作社企业、可持续发展有着促进作用,从而提高管理的效率,实现长远的发展。 相似文献
19.
一、领导干部要精通业务
当代科学技术的发展,日益呈现出各学科的意义和综合发展的趋势。无论是管理还是生产部门,分工都越来越细,专业化程度也越来越高。要适应这种要求,就要当内行,就要精通现代科学管理,就要懂得现代生产技术。领导干部要成为本职工作的内行,就要在学习和掌握各种知识中,正确认识和处理博与专的关系。不具备与本职工作相关的基本知识,工作起来势必捉襟见肘, 相似文献