提高职工劳动积极性探析

本文认为,要提高职工的劳动积极性,就应该提高他们的主人翁地位,坚持按劳分配原则,创造各种条件充分发挥广大职工的聪明才智。     

识别企业并购中的“陷阱”

企业并购是一项复杂的系统工程,涉及方方面面的利益。在实施并购过程中,尤其在选定目标企业后,决定实施并购时要特别当心目标企业存在的不为人知晓的“陷阱”,如资产所有权真实性,或有负债等。如果对这些“陷阱”不仔细调查,认真辨认,一旦深陷其中,可能会给并购方企业造成巨大损失,背上沉重的债务负担,影响企业并购的正常发展。     

安全不安全 领导是关键

不久,国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议,研究部署全国煤矿安全生产工作。会议对逐级落实安全责任、深化安全专项整治、严厉查处违规行为、严肃事故调查处理、加大事故隐患整改力度、加大安全生产资金投入、改善安全条件、增强矿井防御灾害能力等提出新的要求,体现了国务院及国家领导人对安全工作的高度重视。作为煤炭企业必须适应新形势,采取新举措。我认为安全不安全,领导是关键。同样的矿井有的矿实现了安全生产年,有的矿事故连续发生。这是为什么?其主要原因在领导,在对安全工作的认识、重视程度;在于是否始终如一地坚持贯彻落实…     

职工擅自离职赔偿纠纷案

犤案情犦张某于１９９６年３月应聘到D市邮局广告公司工作，并签订为期３年的劳动合同。邮局为其配置了传呼机，出资送其去驾校学车，并提供大发汽车一辆供其使用。１９９７年３月，又送其到北京脱产培训３个月，并签订了培训协议，明确规定邮局出资培训张某，培训期满后，张某     

投资决策方案分析——学院购置职工交通车方案可行性论证

武汉商业服务学院新校园启用后，职工上下班的交通成了焦点问题，也是迫在眉睫的一件大事，解决交通问题有三种预选方案。本文根据投资决策原理，对三种方案的利弊和投入成本分别进行了分析、计算和比较，最后，对最佳方案进行了说明和展望。     

北京解决国企职工住房困难 公房使用权可出售

经济学家吴敬琏最近强调指出，我国企业需加大改革和重组步伐，以应对加入世贸组织和经济全球化进程不断加快所面临的系列挑战。吴敬琏分析，我国企业当前面临非常严峻的挑战，跨国企业已经开始全面整合在中国的市场资源，正在酝酿着对中国市场新一轮的冲击波。在中国加入世贸组织后，各国企业迅速开始加快各大生产线和各个事业部门整合的步伐。主要是将各大产品生产线排队，没有优势的部分予以舍弃，有优势的部分则一定要控股，并用其全球通行的管理模式对中国公司进行管理。完成了资源整合后，等待市场及技术变化带来的机会随时向中国市场…     

峰峰集团产业可持续发展思考

河北省峰峰集团有限公司是一个特大型煤炭企业，国家520户重点企业之一，拥有矿、厂、专业公司等二级单位49个，资产总额68．67亿元，全民在册职工56484人，集体企业在册职工13406人，离退休职工31099人。在经济飞速发展，全面建设小康社会的今天，对于一个资源型老企业，如何审时度势、迎接挑战、抓住机遇、加快发展，是集团公司每一个员工关心和深思的问题。本文从集团公司资源条件分析人手，依据国家产业政策和集团公司党政确定的企业总体改革和发展思路，结合专家的咨询意见和个人的思考，对集团公司产业可持续发展进行探讨。     

当前银行业亏损与企业融资问题刍议

在企业普遍不景气的今天，银行，这个经营特殊商品的企业似乎“一枝独秀”，其旱涝保收的效益与职工无“下岗”之忧的良好待遇令国人喷喷称羡，但在这种灿烂光环的后面，银行亏损的阴影已日渐昭彰——银行不良债权激增，收取贷款本息困难重重；经营成本大幅上升，支付存款利息难堪重负。