乡镇领导干部经济责任审计评价指标体系的研究

乡镇领导干部经济责任审计是适应我国经济体制改革和政治体制改革的需要而产生、发展起来的一种新的审计制度。它是对乡镇领导干部所负经济责任履行情况的一种客观公正的审计鉴证，是审计结果的人格化。它不仅将审计监督引入了干部管理制度，而且在维护财经法纪、促使乡镇领导干部提高管理水平和遵纪守法意识，推动廉政建设等方面发挥了积极的作用。由于我国目前尚未建立起一套科学适用的经济责任评价指标体系，各地审计评价标准不一，这在一定程度制约了乡镇领导干部经济责任审计的深入进行。为了更好地推动该项工作，本文从分析乡镇领导干…     

基于生命周期理论的企业社会责任管理

企业社会责任究竟是什么、它包括哪些内容、其层次如何?文章首先对此进行了探讨,阐明生命周期理论能够深入地解答这些问题;其次,从企业不同生命周期阶段的视角,分析了企业社会责任的特点,提出了社会责任管理对策;最后,强调在企业社会责任管理中应注意的问题。     

企业实施卓越绩效模式所存在的若干问题及改进建议(三)

作者在本刊2006第三、四期中撰文《企业实施卓越绩效模式所存在的若干问题及改进建议(一)、 (二)》,描述了企业普遍存在的“经营理念先进、管理行为滞后”和“管理创新有余、系统整合能力不足”、“战略缺失与战略虚脱”等问题。本文主要描述中国企业在顾客     

审判质量评估体系初探

我国许多法院已经尝试引入ISO质量管理体系标准中的先进管理理念,如全面质量管理法等,借鉴该系列标准的过程控制、系统管理和持续改进的原则等建立审判质量评估体系。《人民法院第二个五年改革纲     

企业社会责任与就业指导教育

本文阐述了企业社会责任的内涵和国内外发展的现状,指出应尽快将企业社会责任文化理念融入到各部门就业指导教育系统中去,使每个求职者进入企业时不仅已具备了一定的文化知识、专业技能,而且还具备了一定的信念和企业社会责任感,从而成为一个德才兼备、深受企业欢迎的有用人才。     

关于国有企业内部经济责任审计的几点思考

国有企业内部经济责任审计工作还存在一些困难和问题,需要企业管理当局及内审工作者认真思考。本文就经济责任审计联席会议制度、审计成果的利用、审计结果反馈滞后、经济责任评价内容和责任的划分、经济责任人述职报告等五个方面存在的问题进行了分析说明,提出了解决问题的具体措施。国企内部经济责任审计工作要围绕“一个中心”、坚持“两个为主”、把握“三个重点”、做好“六个结合”,沿着规范有序的轨道健康发展。     

SA8000与人本经济

本文深入探讨了SA8000的产生背景、思想本质及其科学性和局限性，通过与我国科学发展观的比较分析，澄清了目前我国对SA8000的误解和偏见。同时进一步指出，科学的发展观要求我国企业不仅应自觉满足SA8000的要求，而且应承担更广泛的社会责任。     

6σ管理方法与ISO9000体系异同浅析

一、6σ管理理念，西格玛原为希腊字母(sigma)，其含义为概率统计学中的“标准偏差”，6σ意为“6倍标准差”。在质量上表示每百万个机会中次品率(DPM0)少于3．4，6σ管理方法是借用概率统计学中的6σ值来直观地表示，企业整个生产过程中每个环节将缺陷式失误率控制在百万分之3．4以下，才能实现系统最优、质量管理最完美。     

2007年上半年全国工商行政管理统计基本情况（下）

全国工商行政管理系统查处经济违法违章案件基本情况 今年上半年,全国各级工商行政管理机关按照总局党组提出的关于监管与发展、服务、维权、执法＂四个统一＂的工作思路,结合社会经济发展与工商系统工作的实际,以目标管理为基础,大力推进服务理念和监管制度的改革创新,不断提高监管执法水平,深入整顿和规范市场秩序,努力为社会经济发展服务.[第一段]