完善企业职工退休审批政策的策略

我国现行企业职工退休审批政策是在计划经济的背景下制定的,主要适用对象为国有企业的职工群体,并且将职工档案的考察作为主要的参考依据,行政审批企业职工退休审批政策的主要模式.这种审批政策随着时代的发展表现出一定的局限性因素,在一些方面出现了政策与现实需求不契合的情况,需要对其进行逐步完善.本文针对完善企业职工退休审批政策的...     

加拿大老人的退休生活

几年前笔者曾前往加拿大渥太华探亲。加拿大地大物博,自然环境优美,由于人人重视环保,空气也特别清新。而最令我赞同的还是他们国家老人的生活方式。     

延迟法定退休年龄的就业效应及制度设计

我国法定退休年龄偏低,职工缴纳养老保险费的年限偏短,而领取养老保险金年限偏长,一方面引起赡养率上升,统筹养老保险基金入不敷出;另一方面,随着预期寿命的延长,退休职工平均寿命将超出10年,个人账户面临长寿者支付风险。因此,延迟法定退休年龄成为改革的必然。但是考虑到延迟法定退休年龄可能挤占青年人就业岗位,产生就业替代效应：而延迟退休年龄也会产生就业促进效应,并且就业促进效应将大干就业替代效应。借鉴国外做法,结合国情。建议我国应尽快延迟法定退休年龄,实行浮动退休制度。     

浅议某些退休官员“期权腐败”的成因及消解

某些官员退休后的"期权腐败"主要表现为"发挥余热式"、"人身依附"式和"投桃报李"式。心理落差是省数退休官员"期权腐败"的主要原因。通过消除隐性的"权力磁场"、增加对退休官员的监督考核、消除官员退休后的"心理落差"、完善法律法规、破除干部选拔任用的人身依附关系等方式,不但可使退休官员发挥余热,继续服务于社会,也有利于预防权力期权化。     

工伤职工退休前4个月离职一次性伤残就业补助金怎么领

案例李某1955年5月5日出生,系大连某木材加工厂工人,月工资1800元。2014年3月27日,李某在切割木板时,由于板材湿滑不慎将左手食指割伤。2014年4月25日,李某被认定为工伤,2014年10月17日,李某被鉴定为伤残九级。2015年1月20日,李某向工厂提出解除劳动合同,工厂同意后于次日向李某出具了解除劳动合同证明书。2015年3月     

如何应对我国人口老龄化问题刍议

人口老龄化的产生,是社会进步、经济发展的结果。据中国老龄协会发布的一份统计报告指出,中国人口在继续增长,但是人口老龄化的速度更快。根据报告列举的统计数字,目前中国劳动力和退休人员的比例是6比1,到2030年至2050年,这个比例将剧减到2比1,也就是说,每两个成年劳动力就要养活一个退休老人。中国是世界上老年人口最多的国家,中国的人口老龄化不仅是中国自身的问题,而且关系到全球人口老龄化的进程,备受世界关注     

汪力成 华立试错

汪力成不只一次对媒体说要在“50岁退休”。现在,这位华立集团董事局主席刚好50岁,但他却忙的没办法退休。两个月前,他在自己的办公室里,边吃盒饭边接受《英才》记者的采访;2009年12月初的寒风中,他风尘仆仆赶来北京参加了好几场与民营企业相关的会议,并见缝插针地接受采访。     

对门开了一家店

过了年,王兴德在社会的小卖部对门也开了个小卖部。要是换了其他人．社会非跟他玩儿命不可,可王兴德是个退休教师,在村里德高望重,他儿子双元又在省城工作,社会虽然心里窝火,表面上却不敢表露出来。