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随着人民生活节奏的加快,快递行业也越来越流行,除了传统的中国邮政EMS,更多的民营快递企业和国外快递企业也随着中国经济的发展而活跃起来。像国内最具代表性的中通、民营、顺丰等快递,已一跃成为中国速递行业的中坚力量;国外的UPS、Fedex,无时无刻不在冲击着国内快递市场。在快递企业林立的今天,市场竞争愈演愈烈。本文通过SWOT分析,找出民营速递现在面临的机会、威胁、优势和劣势,并针对民营速递目前遇到的问题提出了合理化建议,以达到节约民营速递的物流成本,完善民营速递物流系统,提高民营速递的服务水平,从而提高民营速递的整体质量,打造深受客户的信赖的速递企业。 相似文献
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圆通速递正踏上新的征程,2014年成为其转型升级的落地年,更是其“领先”战略的开启年。而履新不久的相峰自然也成为业界关注的焦点。 相似文献
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人才是构建企业软实力的核心要素,人才队伍的稳定性对企业实现可持续发展至关重要。随着邮政速递物流的快速发展,揽投队伍建设进一步加快,而优秀揽投人员的流失也在加大,企业如何培养揽投人员,留住优秀人才,降低揽投人员流失率,已成为各级邮政速递物流管理者亟待解决的课题。 相似文献
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<正>联邦快递是一家国际性速递公司,提供隔夜快递、地面快递、重型货物运送、文件复印及物流服务,为世界500强企业。该公司成立于1971年,总部位于美国田纳西州孟菲斯,全球约26万名员工。公司设有环球航空及陆运网络,通过相互竞争和协调管理的运营模式,形成了一套综合的商务应用解决方案,为全球230多个国家及地区提供快捷、可靠的快递服务,年收入高达400亿美元。作为一个久负盛名的企 相似文献