国有商业银行个人金融业务发展策略

近几年．国有商业银行主动适应内外部形势的要求．在发展个人金融业务经营方面进行了积极变革和创新．相继推出了一系列发展个人金融业务的战略举措．在经营机制上完成了从储蓄业务到零售业务的转换，目前正向全面拓展具有深层次内涵的个人金融业务稳步迈进。但是，与国外商业银行相比．国有商业银行的个人金融业务发展尚处于起步阶段，经营机制和管理体制均不成熟．资源配置不够科学合理．营销手段尚显稚嫩，经营的总体规模和市场占比受到一定限制．个人金融业务的整体赢利能力偏弱．尤其缺乏核心竞争力。因此．发展个人金融业务．增强国有商业银行核心竞争力．是摆在我们面前的重要课题。     

关于我国产品召回制度的法律思考

召回制度是针对已经流入市场的缺陷产品建立的,自上个世纪六十年代在美国建立之后,已经在全球范围内得到广泛的推广,继我国质检总局出台了手机的三包政策之后,中国的产品召回制度正在紧锣密鼓的制定之中, 汽车将成为又一个针对的重点。本文主要论述了在我国建立产品召回制度的必要性,并进一步对其立法宗旨和立法构想做理论上的探讨。     

通过预防召回获得边际竞争优势

对消费品公司来说，产品召回是一个严重的问题。在美国，每年因为安全原因有成千上万的产品被召回。如图1所示，在1999年和2001年间，14个主要类别的消费品的召回数量在稳定地增加。保守地估计，每个公司召回的平均成本多于800万美元，包括对消费者的赔偿。对消费品行业来说，这可以转化为多于60亿美元的成本，这个估计不包括市场信誉造成的销售损失和失去的市场份额。     

美军物流系统的变革方略(六)定单驱动:美军物流系统的运作流程规划

1引言基于配送的军事物流系统的运作都是围绕军事用户的物资需求而进行的,因此,为军事用户提供满意的物资保障服务是基于配送的军事物流系统运作的目标。这种保障方式称之为配送式保障。配送式保障的核心是根据精确预测军事用户的物资需求,通过实时获取物资信息,灵活调整军事物流资源实体     

主动动机模型下时间领导对员工主动变革行为的影响

基于主动动机模型,探讨中国情境下时间领导对员工主动变革行为的影响。通过对239份有效配对问卷的调查,研究发现：时间领导能够显著促进员工主动变革;积极情绪在时间领导与员工主动变革行为间起部分中介作用;员工正念不仅正向调节时间领导与积极情绪的关系,而且正向调节时间领导通过积极情绪影响员工主动变革行为的间接效应,即员工正念水平越高,时间领导对积极情绪的正向影响越显著,且时间领导通过积极情绪对员工主动变革行为的影响也越显著。研究结果有助于打开时间领导对员工主动变革行为影响的“黑箱”,并为企业提供有效的管理启示。     

缺陷产品的全寿命周期召回管理

本文通过对召回管理理论和案例的研究,提出了全寿命周期召回管理的概念,构建了缺陷产品的全寿命周期召回管理模型,为制造企业实施缺陷产品召回管理提供科学的决策支持,有助于制造企业解决因缺陷产品引起的管理、市场和社会问题。     

结构振动控制概况综述

结构振动控制在土木工程领域的研究已有近半个世纪的发展历程,其研究范畴大体又分为无源的被动控制和有源的主动控制.本文简要叙述了被动控制、主动控制、半主动控制以及混合控制的发展概况及应用,作出了对振动控制技术在未来土木工程领域的展望.     

国内召回 东南（福建）汽车

病例东南（福建）汽车工业有限公司从2010年6月1日起,召回部分2008款戈蓝汽车1311辆。涉及原因为,水箱的风扇电机制造不良,在长时间工作后会出现电机工作温度偏高,极端情况下可能导致风扇叶片脱落,在此情况下如果车辆继续行驶．将导致发动机冷却能力不足．严重时发动机损坏．车辆熄火。     

典型案例分析 福克斯召回：按下葫芦起来瓢

由于在低速情况下容易导致熄火,长安福特马自达公司今年5月30日发布公告,宣布召回2009年款福克斯,解决方案是升级发动机标定软件。但从7月份开始,中国汽车质量网就陆续接到消费者的投诉,称召回后虽然缓解了熄火问题,但却导致了油耗猛增、减速慢等新问题。截至9月份,已有超过30位的车主表达了类似意见。     

企业党建工作要创建新机制

党的四中全会《决定》发表以来,常州通用自来水有限公司党委通过组织学习,认真总结过去企业党建工作的经验,形成共识：党建工作必须主动适应合资企业的结构性变化,而机制创新是企业党建工作创新的重要保证。只有通过目标机制、决策机制、组织机制的的建立完善,积极地推动自身工作机制的不断创新,才能适应合资企业又好又快的发展要求。