关于当前农经学会工作的几点建议

建设社会主义新农村，是我国现代化进程中的重大历史任务，是新时期做好“三农”工作的行动纲领。建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村，内容十分丰富，涵义十分深刻。     

IT泡沫之后提供商的五大任务

IT行业泡沫之后，饱受技术磨难的购买者们将持更加谨慎的态度：只有那些能够通过降低互动成本提高生产率，帮助客户获得竞争优势，创造价值的提供商才能在新一轮的竞争中获胜。因此，未来技术行业的赢家必须完成五大任务。     

关于上证国债指数的简单计量分析

本文通过线性回归分析了上海证券交易所较活跃国债的全价及净价走势与上交所国债指数走势的关系，指出该指数对于不同类型投资者有不同的参考意义。该结论对于如何有效应用银行间债券指数也有借鉴意义。     

唐河县财政局注重发挥领导班子核心作用

为了贯彻落实市、县财政工作会议精神，完成2003年财政增收8％的目标任务，日前财政局长杨长杰就如何发挥好领导班子核心作用提出明确意见。     

英文科技语篇中的人称"照应"与汉译

照应是语篇衔接研究的一个重要论题,也是英汉科技语篇翻译中不容忽视的问题.人称照应在英语的科技语篇中体现出不同于其他语篇类型的特点.如何解读照应词是翻译过程的关键.译者应该运用汉语偏爱的衔接手段取得与原文异曲同工的效果.     

老板“七宗罪”

做人难,做老板更难,想做不被员工背后骂的老板那几乎就是“不可能完成的任务”。老板也是人,老板的弱点也都是人性的弱点,只不过老板所处的位置在将其光环放大的同时,也注定会将其弱点放大了示人。哪个公司没有几个广为流传的“老板的故事”?又有哪个老板不是员工餐桌上常说常新的话题?“最不喜欢什么样的老板?”,这样的话题无疑最能引起员工的共鸣。如果没有猜错的话,这次调查一定是《英才》杂志最成功的选题之一。从调查的结果来看,最不受欢迎的老板似乎可以分     

让创业的激情飞扬

激情是对所有领导人、所有企业的要求，不论企业是在成熟还是正欲变革，是在成长还是在初创阶段，激情万千始终是企业成功要素中的一种。只不过，不同的经济环境，不同类型的企业及企业发展的不同阶段，对激情的要求不同，表现形式可能会不一样。比如在企业创业时，这种领导方式可能外显一点，表现成一种拼搏、开拓的精神，而在一个已经发展成熟的企业中，则显得相对要内敛些。     

转换观念强服务“双送”架设连心桥——澄潭江镇推行送税上门制度的调查与思考

湖南省浏阳市澄潭江镇在2002年率先成功推行农业税送税上门的基础上，今年又仅用9天时间(7月31日至8月8日)，全面完成了130．98万元的农业税入库任务。与2002年相比，速度更快，质量更高，效果更好。     

对IMF治理的重新反思

在1994年新兴市场国家发生一连串金融危机之后，七国集团于1999年的科隆峰会上决定加强对国际货币体系管理的直接参与。要完成这项任务，部分要通过IMF对国际货币体系机构的监管，