将推动实现更高质量就业落实到具体行动中——全国就业促进会专题研讨会综述

金秋十月,素有＂天下第一江山＂美誉的江苏省镇江市到处弥漫着桂花的清香。在这个收获的季节,由中国就业促进会与国际劳工组织北京局共同合作并由中国就业促进会具体牵头组织实施的＂就业质量评估指标体系研究＂项目正式收官,并在镇江市召开的＂全国就业促进会专题研讨会＂上如期发布课题研究成果。中国就业促进会会长张小建出席会议并致辞;     

“青年恒好”向大学生征集慈善方案

5月30日,在共青团中央、全国青联、全国学联和国际劳工组织的指导下,由KAB全国推广办公室、恒源祥(集团)有限公司共同发起的第二届"青年恒好"大学生公益项目方案征集暨KAB创业俱乐部公益创业项目展示     

衰退中的一代

青年人失业已经成为一个全球现象。国际劳工组织的一份报告显示,2010年全球青年失业率为12.6%,远远高于成年人4.8%的失业率。全世界的每一个角落,都充斥着无助而绝望的失业青年。爆发"阿拉伯之春"的北非中东国家,年轻人失业率平均高达25%。     

让劳动更体面

体面劳动是新千年国际劳工组织提出的新理念,近年来也越来越为我国所重视.体面劳动的提出旨在保护劳动者的权利,也是构建和谐劳动关系的要求.按照国际劳工组织给出的关于体面劳动的概念及内涵,结合我国实际,我们应当从以下几个层面理解并努力做到让劳动更体面: 第一层面,让劳动者有劳动的权利.     

企业社会责任培训新模式——SC9000T是提升中小企业社会责任的最佳实践

由瑞士政府资助,国际劳工组织、联合国工业发展组织与中国纺织工业协会共同发起的“中国纺织企业社会责任项目”于2008年6月20日在北京举行项目经验交流会,来自试点企业的代表介绍他们的培训收获和改进成果。     

WTO贸易与劳工问题研究

WTO制度的调整对象能否扩展到“贸易与劳工”问题至今尚有争议。发达国家为了维护对市场份额的占有,积极倡导企业的社会责任,在劳工组织对劳工标准的推行配合下,在WTO体制内提出贸易和劳工议题。从多边贸易体制本身来说,WTO已经为贸易和劳工问题的解决留下了制度空间。从发展态势上看,WTO与其他国际组织的合作、区域经济一体化的蓬勃发展都将对WTO贸易和劳工议题的谈判产生重大影响。     

撑起一片天——记辽宁省地税系统落实促进就业税收政策工作

就业是民生之本。“工作是人们生活的核心，不仅是因为世界上很多人依靠工作而生存，它还是人们融入社会、实现自我以及为后代带来希望的手段。这使得工作成为社会和政治稳定的一个关键因素。”这是2001年底国际劳工组织召开     

“体面劳动”应在中国普及

国际劳工组织局长胡安·索马维亚在第87届国际劳工大会上首次提出“体面的劳动”（decent work）这一概念，并给出了一个为人们接受的定义：通过促进就业、加强社会保障、维护劳动者基本权益以及开展政府．企业组织和工会三方的协商对话等方法，保证广大劳动者在“自由、公正、安全和具备人格尊严的条件下获得体面的、有适当报酬的、生产性的工作机会”．包括劳动者的权利得到保护、有足够的收入、充分的社会保护和足够的工作岗位等。     

实行最低工资与促进就业的关系

实行最低工资的目的19世纪末20世纪初,最低工资法首先在新西兰和澳大利亚诞生。第二次世界大战以后,几乎所有的资本主义国家都制定了最低工资法,其主要目的在于确保低薪劳动者及其后代或赡养者能够过上相对较低的正常生活;同时,这种生活标准要能够确保劳动力资源的再生产过程不断延续,从而促进经济社会稳定运行和持续发展。国际劳工组织指出,确定最低工     

如何实现更高质量的就业

党的十八大报告提出,要推动实现更高质量的就业。就业要有"更高质量",是党中央对我国今后就业工作提出的新要求。什么是"更高质量就业"高质量就业是企业用工的核心竞争力,但由于受到员工、家庭、企业和社会的满意度影响,很难用量化的指标来衡量。1998年第87届国际劳工大会上,国际劳工组织总干事索马维亚提出了"体面工作"的口号,国际劳工组织把它定义为:促进男女在自由、公平、安全和具备人格尊严的条件下获得体面、