企业补充养老保险的性质

本市经过几年来的反复探讨和各方面的共同努力，城镇职工养老保险制度的改革，已进入了实质性的运转阶段。广大职工群众和各企事业单位的领导，逐渐改变了多年来形成的养老保险单一化，由国家统一包下来的观念，并已经形成了建立多层次社会保障体系的共识。具体地说，就是要逐渐建立和完善包古三个层次的养老保险制度；第一层次是国家法定的基本养老保险，由国家立法，     

发达国家农业现代化的经验和教训

世界各国的农业现代化都有某些共同的特征和规律性。研究分析各国农业现代化的经验和教训,取其之长,避其之短,对于加快我国农业现代化的进程,不无裨益。     

论乡镇企业持续竞争优势之源——内部激励机制的构建分析

企业激励机制是企业动力和活力的根源,激励机制不健全已给乡镇企业的发展带来了严重的影响,从而使得乡镇企业在竞争力的提高及保持上受到制约。本文从内部激励机制与持续竞争优势之间的联系为切入点,探讨了乡镇企业内部激励机制的构建途径及注意事项。     

治理基本养老保险缴费基数不实问题的对策

笔者认为，导致基本养老保险费缴费基数申报不实的原因是多方面的，归纳起来主要有以下几种：     

邮政企业全网经济核算办法研究

我国邮政企业现行全网经济核算办法是1999年制定的《全国邮政通信企业收支差额管理办法》(简称“收支差额管理办法”)。这一办法的基本内容是：差额包干，基数分成，超额全留和一级干线邮运等按量差额补贴。根据该办法，各省邮政当期实现的业务收入全部记入本省收入，不进行二次分配，由国家局根据当年全国邮政发展目标和各省具体情况，核定各省收支差额。     

21世纪健康保险的憧憬

21世纪健康保险将以“人的健康”作为保险标的!人们将不满足于医疗保险给人的治疗保障，而追求的是人的健康保障!健康保险的目标将从得病后的传统医疗保险，转移到真正意义上的健康保险：为人们提供科学的、高质量的、全天候的健康监测，以优质的保健服务提升人们的免疫能力、防疫能力，使人们不得病、少     

金融衍生品风险评价方法研究

金融衍生品是复杂的金融工具,它面临着各种不同的风险。本文针对金融衍生品风险评价方法比较欠缺这一现状,应用神经网络系统评价模型,提出了金融衍生品风险的评价体系,并进行了实证分析,为从事金融衍生品交易的相关机构评价金融衍生品的风险度提供了一些依据。