年薪制,你的问题在哪里

一、存在的主要问题1.年薪的总体平均水平较低。据对1998年84家公司的抽样调查,有65家披露了总经理薪金的具体数额,其中年薪最高的是合资性质的新华股份,总经理年薪为39600美元(约合32万元人民币);其次为金果实业,总经理年薪为30万元(含税);第三为清华同方,总经理年薪为12万元;其余公司的总经理年薪均在10万元以下;最低的是草原兴发,总经理年薪只有1.044万元。65家公司总经理薪金平均为4.3545万元,除去新华股份和金果实业,其余63家公司的总经理年薪平均为3.5011万元,年薪水平较低。我国上市公司高管人员年薪,不仅与发达国家相比是低的,而且…     

我国经济安全的外部风险与平抑对策

面对国际金融市场的动荡与国际游资的冲击、贸易保护主义的兴起与市场壁垒的盛行及国际资源的短缺和能源价格的持续攀升等一系列外部风险,如何进一步提升防御经济风险的能力、维护国家经济安全,已成为我国经济稳定运行与快速发展中需解决的重要课题。     

变压器纵差保护的计算机实现

三相变压器是各变电所的最关键的一次设备。本文先从常规的变压器继电器纵差保护入手,然后进一步分析了计算机的纵差保护,提出了故障分量算法并对励磁涌流作出鉴别。     

浅析加强企业内部经营机制

文章就中国加入WTO之后 ,国有大中型企业如何适应世界经济发展变化的需要 ,加强企业内部紧密化经营机制 ,以实现企业发展的战略目标进行了探讨     

制约中小企业发展因素探析

中小企业的发展对中国经济和社会稳定发展起到了重要作用,但大多中小企业昙花一现、很快破产倒闭.企业的外部政策环境和企业所在行业以及企业自身的家族式管理是制约中小企业发展的根本因素.一个地区的政策环境优劣直接决定这个地区中小企业的发展状况.一个行业本身是否具有企业内部规模经济决定了这些企业规模的大小.一个中小企业家族管理的多少决定了这个企业是否能健康稳定发展.当前,由于以上诸多因素制约,中小企业很难做大做强.     

俄罗斯面临的粮食安全问题

一些俄罗斯经济专家认为，粮食安全是一个国家在不受内部和外部条件的影响下以粮食资源、粮食生产潜力为保障，能够满足全体国民的食品、饮用水及其他食品的需求，这些食品应该是高质量的、配套的、健康的。     

七煤（集团）公司总医院

七煤公司总医院始建于1958年．是因煤而生，因煤而兴的一个与煤城几乎同龄的医院．是七台河市创建最早的一所医院。40多年来．医院经历了由小到大．由弱到强，从平凡到辉煌的沧桑巨变。特别是近几年来．历经艰难外部经济环境、突破重重困难．大力弘扬“团结、求实、人道，奉献”的总医院精神．坚持科技兴院、质量建院、依法治院、文化兴院，使医院得到迅猛发展。     

德国中小企业发展及相关扶持措施

本文在介绍了欧盟尤其是德国有关机构对中小企业定义的基础上，讨论了中小企业在德国经济中的地位与作用，并对德国政府与外部社会环境对中小企业发展所提供的各种扶持与帮助措施进行了简要介绍。     

叉车液压系统故障分析及检修方法

叉车动力换挡变速箱常见故障分析CPCD3L型叉车传动部分的故障多是由变速箱故障引起的。该型叉车采用动力换挡变速箱,变速箱与液力变矩器相连接,采用多片湿式摩擦离合器,换挡离合器采用液压操作。当操纵阀杆处于前进位置时,工作油进入前进     

试论内部审计的风险及其防范

在现代企业制度下，虽然经济监督的主体应该是由社会审计组织所实施的外部公证性监督，但外部审计能否顺利运作，企业内部审计状况是一个非常重要的制约条件。内部审计是审计体系的重要组成部分，在国民经济监督中占有一定的位置，发挥着不可估量的作用。