企业如何打造高质量的培训体系——“自我实现职业规划原则”的提出及应用

本文的理论基础为:员工为自我实现人,因此,笔者认为:员工的职业规划、企业培训体系的设计和实施也应该体现出这一人性假设。本文通过对“自我实现职业规划原则”的解释,并从培训体系设计的步骤、实际体系设计和实施中应注意的五个问题入手,来阐述企业应如何打造高质量的培训体系。     

未来海南将向六大目标推进

“2008中国网络媒体海南行”大型采访活动启动。当天下午，全国40多家网络媒体的代表参加了海南省政府举行的省情介绍会。据介绍，海南建省办经济特区20年来，省委、省政府从海南的实际出发，实施和完善“一省两地”发展战略，按照“生态立省、开放强省、产业富省、实干兴省”的发展方针，坚持“不破坏资源、不污染环境、不搞低水平重复建设”的“三不原则”，     

新会计准则的新理念：强调公允价值 弱化历史成本

会计核算中的计量属性包括历史成本、重置成本、可变现净值和公允价值等。而在旧会计制度中，历史成本作为会计核算的一般原则列入准则中。但是随着时间的推移，历史成本原则暴露出越来越多的弊端。成为会计信息失真的原因之一。本文就新会计制度中关于历史成本和公允价值两种计量属性的定位作了探讨。     

新型煤化工产业发展策略

煤化工是以煤为原料，经过化学反应，生成各种化学品，而这些化学品中有一些可以作为能源或能源化工品。从长远来看，用煤作原料生产油品和醇醚燃料是解决我国石油资源不足的一个重要方向，为此，发展煤化工在我国具有战略意义，也是促进煤炭工业可持续发展的重要途径。但需要指出的是．我国发展煤化工产业要从实际出发，因地制宜，合理充分地利用资源。     

网络教育中的资源设计

本文主要探讨了网络教育中学习资源的设计原则及其使用。     

农地权属交锋

近年来由农地流转引发的个案较为突出、尖锐，群体性事件日增，社会矛盾日炽。2008年全国两会召开前后，黑龙江富锦、江苏宜兴及陕西三门峡库区等地农民先后以群体而起的形式，单方面宣布收回“本属于”自己的土地所有权。     

浅析谨慎性原则的应用及其完善

本文探讨了谨慎性原则的经济起源和内涵，分析了谨慎性原则应用中存在的主要问题，并提出了相应的改进建议。     

城市居住小区绿化探讨

本文简要分析了小区绿化的设计原则,并提出了绿化树种选择及配置的建议。     

浅谈国铁企业培训与中年职工学习特性的关系

本文通过揭示国铁企业职工的年龄特点及学习特性，提出在培训实践中应遵循的原则，并根据这些培训原则，结合企业实际培训目标，设计出几种企业职工培训的方法，进而阐明在企业培训中，应注重老龄职工独特的身心特点和学习特性，采用有针对性的培训方法，才能达到事半功倍的效果。