评估机构绩效考核评价体系设想

评估机构绩效考核评价是指各级资产评估协会运用科学、规范的评估方法,对具有执业资格的资产评估机构一定经营期间的经营效益和业绩,按照一定的程序、统一的评价标准,进行定量及定性对比分析,做出真实、客观、公正的综合评判。评估机构绩效考核评价工     

中小型外贸企业国际电子贸易方法与模式

本文介绍中小型外贸企业开展国际电子贸易的具体操作方法与模式。     

浅谈企业信息化战略规划的方法与步骤

企业信息化战略规划是企业信息化建设的根本前提,对企业信息化建设具有指导性的作用。本文分析了企业信息化战略规划的重要意义、主要方法及步骤。     

明确定位满足需求

改革开放30周年集邮主题营销以专项业务方式组织开展，工作任务是针对各级政府及企业纪念改革开放30周年开展的各项活动进行定向邮品销售和开发，并在当地开展改革开放30周年专题邮展活动。     

政府会计要素的定义与确认

一、会计要素定义的方法探讨 （一）企业会计要素定义的方法及其启示。企业会计关于资产负债表与损益表之间是否存在勾稽关系的问题，有两种截然不同的观点，并由此产生了企业会计要素定义方法的重大差别。     

激情管理

激情管理是一种觉醒,是管理学全面向西方、日本学习方法工具之后,对传统管理思想的重视与出色运用,对于受过良好的管理教育而又重视新方法、理念的管理者来说,绝对是一种新的教育和触动.     

你的企业值多少钱

企业是活着的东西,企业价值不仅包括物,还包括企业的人和环境,所以,企业价值每天都在发生变化在北大讲了三个学期的商业案例课,学生的问题五花八门,其中一个问题让我很难回答:你收购了那么多企业,企业的价值是怎样算出来的?这个问题说白了就是:你怎么知道一个企业值多少钱?再说白了就是:你怎么知道一个公司的股票应该值10元钱,而不是12元钱?因为作为上市公司,股票的价钱就是公司的价值,每股价钱就代表了公司价值的多少分之几。     

浅谈人力资源的开发

企业要发展，离不开人力资源的开发。本文就人力资源的开发与教育培训工作的开展阐述个人的观点。     

适应新形势要求提高统计数据质量

面对中国加入WTO以及现代社会步入信息时代,国内外对统计信息的数量和质量都提出了更高的要求。如何在新形势下搞好统计工作,是我们当前面临的重要问题。统计的生命在于真实,但就我国目前统计数据的现状来看,存在着严重不实的问题。本文从统计数据失真的原因进行分析,并提出提高统计数据质量的对策。