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111.
周文忠 《中国电力企业管理》2014,(12):92-93
2014年,为强化杂志的管理专业特色、更好地服务于电力企业和电力人,《中国电力企业管理》杂志社首次推出了“全国电力企业管理论文大赛”活动。活动得到了各大电力企业和电力干部员工的积极响应,三个月时间征集到了3000多篇高质量的企业管理类论文。杂志社邀请专家进行了认真的初审、复审,晶终评选出600余篇优秀论文。本期刊发其中几篇获奖论文.今后还将陆续择优刊发。2015年,本刊还将继续开展年度管理论文大赛活动,敬请关注。 相似文献
112.
114.
11月16日,2010年度银行科技发展奖评审领导小组会议在北京召开,银行科技发展奖评审领导小组组长、中国人民银行党委委员李东荣行长助理主持会议,各金融机构评审委员列席参议。会议在总结本年度评奖工作成果、分析当前金融科技发展形势的基础上,评定了2010年度获奖项目(获奖名单见表1)。 相似文献
115.
银行业金融科技进步奖设立于1991年,后更名为中国银行业科技发展奖,属我国金融行业重要奖项之一,目前被定为部级的金融科学技术奖。主要面向中国人民银行及全国各商业银行,评审对象为银行业计算机应用类项目、软科学项目、金融标准化项目和印制行业项目。为了规范评奖流程,体现公平、公开、公正的原则,还配套建立了“金融科技进步奖”评奖制度及科技发展、 相似文献
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117.
118.
每年“五·一”前夕,各地都会公布一份新当选的劳模名单,几成惯例。不过,今年沈阳市的“五一劳动奖章”获奖名单却受到公众更大的关注,原因是这份名单中出现了“沈鹤”这个名字。 相似文献
119.
国家科技奖励获奖人员的年龄结构分析 总被引:2,自引:1,他引:1
科技创造的最佳年龄理论认为,科技创造存在最佳年龄区域。15年来,国家科技奖励获奖人员的年龄结构经历了由单峰独立结构(老年)演变为主次峰并存的双峰结构,再升华为单峰独立结构(青年)的过程。我国科技人才的年龄结构不断改善和优化,逐步迈入科技创造的最佳年龄区域。 相似文献