论现代企业人力资本的激励与约束

因为人力资本是作为资本而存在．所以人力资本的回报就不只是工资．工资是劳动的报酬．因而要考虑新的回报形式．即人力资本的薪酬制度。     

多品种定购型制造业企业的原材料库存的弹性控制

本文通过对生产多品种产品、以定购方式销售产品为主、市场需求季节性变化程度较明显的制造业企业的生产系统的分析,主要根据企业的订单情况即产品交货期限及数量的要求,根据企业的除订单之外的生产计划,根据以往原材料需求的历史规律,根据企业的生产过程,引入弹性概念,来解决原材料库存的控制问题,即建立原材料库存的弹性控制模型。最后本文对此模型进行了总结。     

浅谈企业潜亏的危害及治理

<正> 潜亏是指企业客观已经存在或实际已经发生,但尚未计入当期损益的成本、费用及各种损失。它挂在财务账上,具有较强的隐蔽性和较广的涉及面,造成经营成果失真,经营决策失误,使企业陷入困境。2002年10月,某公司根据市政府文件精神,本着对国有企业高度负责的态度,对公司资产进行了全面清查核实,发现账面存在潜亏问题较多。下面结合该公司的具体情况进行分析。     

期绩工资——员工长效激励之实践

在企业长期经营过程中,经营者往往为员工尤其是骨干员工的待遇所困扰,一方面,如果定的过高,会使骨干与一般员工之间产生悬殊,造成鹤立鸡群的现象,同时过高的收入有时     

如何进行套期保值

如何进行套期保值巴冠华期货市场的基本经济功能之一就是其价格风险的管理机制，而欲达此目的，最常用的手段当属套期保值交易了。本文对其基本操作原理作一分析，希望能对实际业务者有所帮助。一、期货与现货期货市场和现货市场是两个相互独立又相互联系的市场。两个市场...     

东北老工业基地振兴需要加快改革步伐——来自俄罗斯经济转轨的启示

众所周知，叶利钦时期俄罗斯经济严重衰退。普京上任以后，对政治经济改革策略做了重大的调整，俄罗斯经济出现了一些新变化，经济增长非常引人注目。     

新旧会计准则下债务重组业务的所得税处理

2001年的<企业会计准则——债务重组>(以下简称"<原准则>")与2003年的国家税务总局第6号令<企业债务重组业务所得税处理办法>(以下简称"<办法>"),分别对企业债务重组业务的会计与税务处理作了规定.而2006年的<企业会计准则第12号——债务重组>(以下简称"<新准则>")又在原有基础上进行了若干调整,其最大的差异在于会计处理方面,明确将债务重组的收益和损失直接计入当期损益,引入了公允价值作为会计的核算基础,使得税务处理与会计处理向着趋于一致的方向发展,本文将对该变化内容进行深入的分析.     

新准则:推进银行全面风险管理的契机

2006年2月15日财政部发布了我国新的会计准则体系,其中对银行影响最大的主要包括《企业会计准则第22号—金融工具确认与计量》、《企业会计准则第23号—金融资产转移》、《企业会计准则第24号—套期保值》、《企业会计准则第37号—金融工具列报》等几个具体准则。《企业会计准则第22号—金融工具确认与计量》等准则分别就金融资产、金融负债和权益工具定义,金融资产和金融负债的分类,嵌入衍生工具,金融工具确认,金融工具计量,金融资产减值,公允价值确定,金融资产转移的确认,金融资产转移的计量,套期工具和被套期项目,套期确认和计量,金融工…     

我国商业银行表外业务营销设计

一、引言 银行表外业务是指那些不引起（或暂时并不引起）资产负债表内的资产或负债变动的银行业务（易纲等，1998）。这类业务能改变当期损益及营运资金从而提高银行资产报酬率，因此需要在表外进行反映、核算和管理。