地铁暗挖工程全封闭防水施工技术

以东单地铁为依托，从防水混凝土、柔性防水层、特殊部位处理几方面阐述了在初期支护与二次衬砌之间设全封闭柔性防水层施工方法。     

对困难企业追求卓越的思考

走向卓越是企业发展的目标，是促进总公司由大到卓越转变的必由之路。作为一个困难企业，如何在困境中追求卓越呢？这就需要从企业的具体情况出发，实事求是地分析，对照“卓越”这个标准，寻找追求卓越的措施。市场的残酷法则是适者生存，企业的发展之路是慢进亦退。困难企业更是如此。但是，要想从困境中走向卓越，就要比其他企业付出更多的努力，就要对“卓越”二字有更深刻的理解。卓越，意味着要超出一般，比别人高出一截。就企业而言，则要从发展理念、发展战略、管理水平和企业文化上进行理解。     

浅析就业困难人员的范围

就业困难人员范围的明确是对就业困难人员进行有效就业援助的前提。《就业促进法》对就业困难人员的范围规定过于笼统，以致实践中许多真正的就业困难人员无法得到有效的援助。因此，对就业困难人员的范围进行进一步的梳理和明确十分必要。     

特殊普通合伙双重保护制度的缺陷及其完善

特殊普通合伙企业是我国新修订的《合伙企业法》确立的合伙组织的新形式，其立法宗旨是合伙人公平承担合伙企业责任，体现法律对无过错合伙人和合伙相对人利益的双重保护原则。但在双重保护制度的规定方面还存在着一些缺陷，制约着这种组织形式的实际操作。因此，正确认识和分析这些缺陷，提出完善缺陷所应采取的措施，对促进这种新型合伙组织形式的建立有着重要意义。     

欧盟针对中国产品特保机制的最新立法及实践评析——以欧委会第427/2003号条例为中心

中国加入WTO时,在其他成员方的坚持下,《中国入世议定书》第16条设置了专门针对中国产品的"特定产品过渡性保障机制"(Transitional Product-Specific Safeguard,简称TPS机制),这是一种平行于或相对独立于WTO保障措施体制的独特机制,据此,在2013年12月10日前,其他WTO成员方可以仅针对原产于中国的产品歧视性地采取特殊保障措施,以此限制来自中国的进口.     

“一个都不能少”——青岛开发区积极解决困难群体就业

随着青岛开发区经济的快速发展，关乎民生的社会保障工作与时俱进，全区逐步建立起以城乡统筹为特征的立体社会保障体系。在青岛开发区社会保障事业不断发展的过程中，出现了年轻人培训就业，老年人全部保障，“4045”人员就业困难的两头硬、中间软的现象。青岛开发区本着“一个都不能少”的理念，结合实际，明确规定把本区城乡“4045”人员、“零就业”家庭成员等五类人员纳入就业困难群体范围，打响了对困难群体实施就业帮扶和援助的攻坚战。几年来，青岛开发区全体劳动保障人通过五措并举，破解困难群体就业难的难题，开辟了一条有新区特色的困难群体就业绿色通道。     

五种手段帮助企业走出财务困境

企业在经营中都免不了遇到财务困难,如果不能妥善地处理,就会面临破产的危机.笔者从财务管理的角度进行了探析,提出了五种财务管理手段帮助企业走出财务困境.[编者按]     

以民主法制规范社会主义市场经济（下）

社会主义市场经济体制，不仅对中国，对全世界来说也是一个新事物。对此，仅靠吸收、借鉴资本主义市场经济的机制和经验是远远不够的，而应由中国的社会主义者，根据中国的特殊矛盾，进行创造性探索，在明确而系统的理论指导下，有步骤、分层次、综合统筹地建立和发展。