基于情感承诺的真实型领导对员工知识共享行为的影响研究

员工的知识共享行为,是组织内知识流动与知识资源储备的重要推动力,对组织的发展有重要作用。文章从“认知-情感-行为”的路径出发,以情感承诺为桥梁研究真实型领导对员工知识共享行为的影响机理,与此同时探讨心理安全感的边界作用。文章通过对424份有效样本数据进行分析,研究结果表明：情感承诺受到真实型领导的巨大影响,以中介的身份存在于真实型领导与员工知识共享行为之间;心理安全感作为调节因子,能够强化情感承诺对员工知识共享的促进作用。     

IPO制度激励对企业盈余管理的影响研究——熵平衡匹配法的研究证据

以20080～2016年在A股成功发行上市的企业为处理组样本,以A股已上市企业为控制组样本,从企业构造盈余管理的成本和收益的视角,对IPO企业和已上市企业构造盈余管理自身特征因素进行熵平衡匹配后,观察IPO企业盈余管理问题。结果发现：目前我国IPO企业在信息披露过程中仍存在应计和真实盈余管理问题。IPO企业的应计和真实盈余管理,不仅考虑到其受到的IPO激励,同时也是企业结合自身的财务和环境状况对盈余管理成本和收益进行判断的结果,当对企业的财务和环境状况实现样本间的熵平衡匹配后,IPO企业的上市前后的盈余反转现象也被弱化。进一步研究发现,匹配后的企业盈余管理测度对IPO企业定价效率以及后续业绩的影响皆有所减弱。所以,要想真正解决IPO企业的信息披露问题,除了需要股票审核制度的不断完善,还需要整个市场环境、会计准则、法律法规的全面配合。     

分类分批强制实施企业内控规范体系效果研究——基于盈余管理程度的视角

以2011-2013年我国A股上市公司为研究对象,从内部控制规范体系实施对盈余管理活动抑制的角度,检验了我国分类分批强制实施内部控制规范体系的效果。研究发现,强制实施内部控制规范体系对抑制会计选择盈余管理程度和真实活动盈余管理程度效果显著,并且随着企业内部控制规范体系实施的深入,企业会计选择盈余管理程度和真实活动盈余管理程度均呈逐年下降趋势。这表明我国监管部门采取分类分批推进实施内部控制规范体系的政策是合理的,并已取得了较好的实施效果。     

浅析上市公司真实活动盈余管理方式

应计项目盈余管理一直是学者们普遍关注的热点问题,并取得了丰硕的研究成果。但是最近几年越来越多的国外研究表明应计项目盈余管理并不是盈余管理的唯一方式,也不是公司管理人员热衷选择的方式,国际学术界更青睐于真实活动操控的盈余管理,但国内这方面的研究极少。主要对国内外相关研究进行回顾,对真实活动操控的盈余管理方式进行分类阐述。     

“十二五”时期西部将新增铁路1．5万公里

近日,国务院正式批复《西部大开发“十二五”规划》,按照《规划》目标,“十二五”时期西部将新增铁路营业里程1．5万公里,路网规模达5万公里左右。《规划》对“十二五”时期西部大开发进行了全面部署,将基础设施建设作为西部大开发的重要保障,明确提出要继续把基础设施建设放在优先位置,加快构建以交通、水利为重点的适度超前、功能配套、安全高效的现代化基础设施体系。     

真实汇率与真实利率差异——基于人民币真实汇率的实证研究

本文详细考察了人民币对美元、日元、港币和欧元的双边真实汇率、真实利率差异与进出口之间的统计关系，结果发现：（1）人民币真实汇率与真实利率差异间不存在显著且稳定的统计关系；（2）人民币真实汇率具有较强的“自回归”性，并且存在比较明显的非线性动态调整特征。因此，研究人民币真实汇率自身的特定生成机制可能更具有重要意义。     

实证会计研究的有效性及其评价——兼评中国当前的实证会计研究

实证会计研究的目标在于更好地解释和预测会计实务，造就要求实证会计研究本身必须是有效的，唯有如此，才可能得出用以解释和预测会计实务的正确结论。要保证一项实证会计研究有效，必须同时满足两个条件：一是前提真实，二是推理正确。本文从逻辑学的角度，系统地分析了前提真实性的意义及其封中国实证会计研究有效性可能产生的影响。通过封实证会计研究的有效性及其评价进行研究，希望能封从事实证研究的国内学者提供参考，并封提高中国实证会计研究的整体水平有所帮助。     

频繁并购重组与异常审计收费

以2012—2017年A股上市公司为样本,采用异常审计费用衡量审计师对上市公司频繁并购重组的风险溢价,探究企业频繁并购重组与审计师风险溢价收费的关系,研究发现企业频繁并购重组会导致审计师风险溢价提高。从商誉和盈余管理角度探究其路径机制发现,商誉和真实盈余管理是频繁并购重组导致更高审计师风险溢价两个重要中介变量,而应计盈余管理并没有发挥中介作用,即频繁并购重组企业操纵利润的手段倾向于采用真实盈余管理,而非应计盈余管理。