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财政部日前颁布了新的企业会计准则,在第9号准则《职工薪酬》中讲述了规范企业为获取职工提供服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出的会计处理和信息披露。职工薪酬包括工资奖金津贴、职工福利费、各类社会保险费用、住房公积金、工会经费、职工教育经费、未参加社会统筹的退休人员退休金和医疗费用以及辞退福利、带薪休假等其他与薪酬相关的支出。因此,需从职工薪酬的确认和计量、范围、会计处理等方面处理好各种形式的报酬。 相似文献
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文章分析长洲正阳防洪堤滑坡工程中的滑坡原因,提出处理措施,并指出破除围堰时水位大幅度降落,产生的冲刷力和渗透力对堤岸安全影响很大,应该引起足够的重视。 相似文献
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<正>层次分析法在项目成本控制中的应用,主要是通过层次分析法对项目的绩效做出评价,并根据该评价找出成本控制不足的地方,及时进行处理、修正。这种方法克服了传统项目成本控制方法中偏重事后控制的缺点,能够通过对项目绩效的实时评价,及时地发现成本控制中存在的问题,并及时进行处理。本文主要讨论如何通过层次分析法对项目绩效做出评价。 相似文献
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精细化管理是以“精确、细致、深入、规范”为特征的全面管理模式。在实施精细化管理的过程中,最为重要的是要有规范性与创新陛相结合的意识。而成功企业最基本的共性经验就是管理的规范性与创新性的结合,所以精细化管理具有把企业引向成功的功能。 相似文献
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财政部、国家税务总局最近发布了《关于执行〈企业会计准则〉有关企业所得税政策问题的通知》(财税[2007]80号)(以下简称80号文件),对执行新准则后的四个企业所得税税务处理问题进行了规定,自2007纳税年度起执行。笔者现就文件的前三个问题进行分析(后一个问题比较明确和好理解)。 相似文献
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