看跨国企业如何交接班

2005年5月18日，快满66岁的贝瑞特正式辞职了(按照英特尔规定，65岁是最后期限)，权杖顺利交给了他的继任者欧德宁。再过几个月，因为合约到期，诺基亚的奥利拉、迪斯尼的艾斯纳、阿尔卡特的谢瑞克等许多CEO都将走下神坛，他们所在的企业将要面对的是一场遴选接班人的大考。     

李昕晢:百度情缘

从2008年年初开始，百度的CFO职位曾空闲长达3个月之久，人们对于可能的继任者有着诸多猜测，直到李昕晢——百度惟一的女性高管进入我们的视线。     

金山软件寻找CEO面临“两难”

金山上市后不久雷军突然离职，成为2007年IT业界最受关注的新闻之一，其继任者也成为2008年IT业界一个最大的悬念。求伯君认为挑选CEO是一项很重大的事情，公司对此不能将就，也不能采用突然空降的激进措施，对方需懂游戏，懂软件，对IT产业很熟悉。     

夏洪波“新政”

如果说，央视广告部原主任郭振玺已成为座“山峰”，那么，继任者能在短期内超越这座“山峰”吗？有关人士评价道，在经营策略上，央视广告部新任主任夏洪波已经表现出稳健进取的姿态。     

蒂姆·库克：如何改变苹果？

作为乔布斯的继任者,蒂姆·库克做着科技界最艰难的工作,不过到目前为止,他的表现不错,在他的带领下,苹果股票价值不断飙升。付出总是有回报的,蒂姆·库克获得的酬劳也不薄。据《华尔街日报》报道,2011年,蒂姆·库克是获得最高薪酬的首席执行官,他的年薪约为3.78亿美元。     

鲍尔默的不舍，我能理解

美国当地时间8月23日，微软公司宣布，CEO史蒂夫·鲍尔默将在未来12个月内退休，包括微软董事长比尔·盖茨在内的成员将组成一个特别委员会，负责慎重地选拔继任者，鲍尔默将在接班人确定后离开。消息公布。微软股票一时暴涨7％，创10年来单日涨幅的最高纪录。     

有感于村老会计的“百宝书”

近闻，某村因年龄关系离任的村会计办完资产、账目、工作资料交接手续后，将近三年任期中的6本工作记录本郑重交给了继任者。     

当汽车咬住苹果

乔布斯（Steve Jobs）的继任者库克（Tim Cook）已经试图将苹果塞入汽车的“口中”，而媒介则是当下圈儿里大热的特力马（Telematics）     

人物

陈耀昌：黯然下课 陈耀昌离职了。5年前，空降沃尔玛中国的陈耀昌以“救世主”的身份出场，并大刀阔斧推行“陈氏变革”；5年后，任期尚有半个月就宣告“完满”的陈，却以重庆“绿色猪肉”事件“担责”的角色黯然退场。在中国这个多元化的市场中，沃尔玛仍需要改变，陈的继任者仍然需要既了解中国市场，     

企业继任者计划管理问题研究——以D公司为例

随着我国经济市场化、国际化进程的加剧,企业面临经营形势日趋严峻,企业经营者承担责任、担当角色更加复杂和多元化,实施继任者计划管理显得尤为重要。本文以D公司继任者管理现状为研究对象,分析其继任者计划管理面临形势和挑战,总结经验、归纳教训,进而探讨企业继任者选拔、培养机制建设的思路和方法,以供参考和借鉴。