为孩子们扬起快乐的风帆——记枫丹实验小学的老师们

"让每一个孩子享受优质教育,以学生发展为本,以创新精神和实践能力培养为重点,作为课程发展基本理念,最大限度地为学生提供宽松、和谐的发展空间,使其健康快乐成长"——这是枫丹实验小学的办学宗旨。学校办学特色鲜明,是北京市海淀区小班化教育实验学校,这里不仅具备优越的"小班化教育"环境和设施,而且拥有实践于"小班化教育"的教师团队。     

为啥全职妈妈更易导致教育失败?

全心投入,却带来相反结果一个孩子如果享受过于"职业化"的待遇,由全职妈妈(爸爸)照顾,甚至仅仅因为父母过于重视孩子,把孩子的前途未来看得比自己的生活和工作更重要,其结果往往更容易导致教育失败。这个结论,是我们大众认为不应该出现的事情:专门让一个人来全面负责孩子的生活和教育,这种慷慨投资理应带来丰厚回报,孩子应该更加优秀才对。这也是全职妈妈们的初衷和愿望,怎么可能还相     

手心手背都是肉

本期人物:主持人:一杆老锵侃客:精益求精(某厂财会室会计)、班长阿阮(某厂勤务班班长,70后)本期话题:手心手背都是肉一杆老锵:阮头儿,您一脸愁容,有什么不开心的事,说来听听?班长阿阮;都怪财会室,一会儿一个令儿。我刚把之前那个"班组绩效包"整明白,这又整出一个"绩效分级和末位公示"来,太能折腾!     

短信无忌

@雷石:一辆宝马正拐弯,忽然一位大妈在车旁倒下,司机吓白了脸,我看见这一幕,义愤填膺,掏出100元,往大妈前面一扔:"大妈,你的钱掉了!"大妈立马站起来,把钱捡走了,司机看着大妈的背影,感动地对我说:"真多亏你了。"说完掏出500元硬塞给我,看着远去的宝马,我掏出手机:"喂,奶奶,下一个路口……"     

技术进步路径的选择综述

本文以一个新的角度来分析我国国情,以及"要素禀赋说"、"技术赶超说"怎样选择的问题。究竟是选择模仿创新还是自主创新,怎样去看待一直存在着较大争议的我国技术进步路径及方式选择的问题。     

铁戒指

正在加拿大职称考评很严格,考卷的题量大、难度高,每年都有许多人通不过。考试合格后会被授予一枚由魁北克当年垮塌下来大桥的铁打造的铁戒指。社会上的人看到戴这种铁戒指的人都很尊重,戴铁戒指的人在社会工作生活中享有相应的权利。"2010年我儿子通过了职称考评,并参加了宣誓大会。他说,那年全市参加工程师职称宣誓的有400多人。大家入场排好队后,主持人左手拿着誓词单,举起右手,大家也跟着举起。主持人念     

晋商睦家董事长王鹏:做金融行业最可爱的人

"互联网金融的本质就是取之于民、用之于民,只有在为更多的小微企业的服务中,才能成就互联网金融公司"——王鹏走进晋商睦家,首先会有一种"家"的感觉,因为这里的装修极具中式风格,无论从整体还是局部,处处流露着"家"的温馨。晋商睦家董事长王鹏出生于山西。曾经,晋商票号汇通天下,为中国的金融史写下了辉煌的一笔。在互联网金融时代,如何再现和续写这样的历史,自然也是众多金融人士     

不忘初心

1985年-2015年,《企业研究》三十年。无须鲜花,无须庆典,简单到只有办刊人对于激燃岁月的脉脉回望。三十年风雨历程,《企业研究》真切地见证和记录了中国企业、中国企业家群体摸着石头"过河"、肩着使命"过海"的伟大实践。谁又能说见证和记录,不是参与历史的一种方式呢?纪伯伦曾说过,不要因为走得太远,而忘记为什么出发。这是传世名言。它很像禅者的     

态度决定结果

学习完了央企班组长培训的全部课程。这些课程详细地向我们介绍了如何当好班组长,如何通过现场管理、物料管理、安全管理、绩效管理、基础管理以及班组质量管理等来为企业创造效益。但是,是不是每一个参加学习的人真的就能当好班组长了呢?不一定,结果如何,还要看态度,态度决定结果,执行决定成败!态度是纯主观的东西,看不见摸不着,却能实实在在地影响人的行动。很有趣的一个例子跟大家一起分享:以前我很讨厌做家务,理由是一天班上下来本身就够累,回家后还不好好休息下,再说灰尘那东西,擦了还有,一星期搞一次卫生和一天搞一次卫生结果是一样的,于是便心安理得地每星期搞     

公众参与中的利益平衡

今年"两会"之前,中国媒体人柴静的视频《穹顶之下》引爆了民众关于雾霾和环保问题的激辩。关于"劈柴"还是"护柴"的争议已经汗牛充栋,基本失去了焦点和理性,甚至造成了个别朋友反目,无须再说。而柴静拟推动的环保议题,应该是个持之以恒的话题。在这场辩论中,我们可以听到各种来自不同角度的声音,看到不同的态度。经济学家们在计算:提高污染门槛会给企业带来多少额外成本?推动环保会造成几个GDP点的滑落?科学家们的思考要点是:柴静这样的