简析毛泽东方法论思想体系的形成和发展

世界革命与中国革命所处的历史时代，为毛泽东方法论思想形成，提供了现实的条件；毛泽东方法论思想是对建设有中国特色社会主义提供了方法论上的理论保证。     

我国私营企业劳资关系现存问题及其根源

近几年，我国私营企业发展较快，对社会和经济发展做出了很大贡献。我们在肯定私营企业所起到积极作用的同时，也应看到其发展过程中存在的问题，劳资关系问题就是其中之一。私营企业普遍存在侵犯劳动者权益的违法行为。究其原因首要因素是经济因素，另外还包括法律、文化、道德等方面的因素。私营企业劳资关系问题解决得好坏，直接影响我国经济建设和社会稳定．必须引起我们高度的重视。     

当心！劳动合同有陷阱

赵小姐在一家公司兢兢业业地工作了两年，一直没有签订劳动合同，有一天却突然被公司没有任何理由地口头宣布辞退。两天后，被辞退在家的赵小姐看到报纸上登载出这家公司的公告，说赵小姐因两天未上班，公司按自动离职处理。气愤的赵小姐欲申请劳动仲裁机关进行裁决，却提不出有利于自己的证据。     

论我国农民集体土地所有权

我国农村集体土地所有权法律地位不明的一个根本原因是缺少对农村集体土地的物权制度设计,传统上对农村集体土地的公有制设计是从政治经济的意义出发的。在坚持集体土地公有制的前提下,认可集体土地所有权是民法上的私权利大有裨益,由此也有必要赋予每一个“农民集体”以法人地位,并精心设计该法人的治理结构,从而成为确保我国社会主义公有制得以实现的一种良好的方式。     

劳动关系作为法律关系:兼论劳动法学研究的范式转换

劳动关系和劳动法律关系区分的理论更多是法外视角研究劳动关系问题的结果。法律调整社会关系或劳动关系并非是指存在先在的供法律调整的社会关系,而是指法律通过规范人的行为在当事人之间产生法律关系,该法律关系是社会关系的特殊形式;法律关系产生的过程不是寻找社会关系的过程,而是判断法律规范规定的构成要件是否具备的过程。法律调整劳动关系因此是指出现法律规范的构成要件时在当事人之间产生以一方提供依附性劳动、另一方支付报酬为主要义务的权利义务关系,也即法律意义上的劳动关系。从上述劳动关系的逻辑出发,则事实劳动关系概念需要正本清源,集体劳动关系非法律意义的劳动关系,劳动法律关系、社会劳动关系、个别劳动关系等概念无存在必要。劳动法学研究应实现从法外视角向法教义学研究并重的转换。我国劳动法的规则体系和理论体系应围绕劳动关系展开。     

我国农村土地集体产权制度的缺陷与创新

我国当前的农村土地集体产权制度是一种不明晰的、不平等的、不完整的土地产权制度。因此,这种制度不能适应市场经济发展的客观要求,不能促进农村市场经济的发展,而且还在很多情况下已成为我国农村生产力进一步解放的桎梏。把土地所有权完整地归还给农民,是我国农村土地制度改革的基本方向。     

秦皇岛北戴河区农业局

2005年，在秦皇岛市北戴河区区委、区政府正确领导和市业务部门的大力支持下，农业局主要做了以下几个方面的工作：一、全力保障农业生产和农民增收。一是抓好农作物生产，稳定农作物播种面积。二是抓好春耕备耕，加强农村宣传培训。三是做好农资打假工作，切实保护农民的切身利益。四是积极创新，做好新品种试验工作。五是第六批“全国亿万农民健身先进乡镇”顺利通过回访验收。七是开展十一个村的产地编码发放工作。八是做好农机管理工作全力为农业生产服务。九是加强农村集体资产管理。     

资产评估:农村集体资产产权制度改革的保障

一、农村集体资产产权制度改革中存在的问题 1．资产流失严重。一是集体资产产权制度改革过程中，一些地区对集体资产的不评估、低评估、假评估，使集体资产作价偏低。如在集体企业改制中，各地对厂房、设备等有形资产的评估比较重视，并都制订了一定的标准，但对商标、商誉这种特殊无形资产的评估既不重视，也无一定的标准，甚至不评估。而企业的商标、     

赣审动态

江西省审计厅认真贯彻党和国家保密工作方针政策，积极探索新形势下加强保密工作的有效途径和方法，紧密结合审计工作特点，扎扎实实做好保密工作并取得显著成效。近日，该厅被江西省国家保密局评为2006年度全省先进保密工作集体，这是继2005年以来该厅连续两年荣获这一荣誉称号。