完善股票期权会计核算的建议

本文在简单评议美国股票期权会计处理方法的同时,结合我国具体情况,按照财务会计对经济事项进行会计处理的一般流程,从会计确认、计量、记录和信息披露等方面对我国股票期权会计处理问题进行探讨,并依据股票期权制度要素的要求,提出了相应的对策,以期为完善和规范我国股票期权会计核算提供支持。     

上市公司股权激励制度的几个问题

良好的股权激励机制能够充分调动企业经营管理者的积极性,将股东利益、公司利益和经营管理者个人利益结合在一起,从而减少了管理者的短期行为,使其更加关心企业的长远发展,努力实现股东和公司利益最大化.股权分置改革和<证券法>、<公司法>的修订,增强了实施股权激励机制的有效性,为实施股权激励构筑了良好的基础.实施股权激励制度还会产生积极的政策和市场效应,对于完善资本市场功能,提高上市公司治理效率,形成职业经理人市场都具有推进作用.     

关于ESO会计处理的几点思考

经理股票期权(ESO)在我国日渐兴起,ESO的会计处理问题就显得尤为重要,通过ESO的确认、计量和披露作了必要的揭示和分析,对现行的ESO会计处理方法进行归纳总结与评析,指出公允价值法将成为我国ESO会计处理的主流方法.     

国有产权的缺陷与上市公司股权激励缺位

股权激励缺位是我国上市公司激励制度建设中存在的重大问题,其产生原因有很多,国有产权的固有缺陷是我国上市公司股权激励缺位的重要原因之一.要实现有效引入股权激励的目标,需通过一定手段,消除上市公司中由于国有产权固有缺陷所导致的不良后果.     

高技术企业中委托代理问题的经济学分析

高新技术企业是代表新经济发展方向的重要组织形式和载体,也是最具有市场发展前景的主体之一,但从经济学的角度分析高技术企业在发展中普遍存在的委托代理问题。从发达国家的经验看,经理股票期权制度是有效解决高技术企业委托代理问题的一项重要制度。