大数据视域下国企单位人事档案管理的研究

在我国国企单位中,人事档案管理一直占据着十分重要的管理地位。国企单位应充分发挥信息化技术优势,将人事档案实施科学的处理加工,以此提升国企单位的整体管理效率,强化人事管理质量。论文主要以国企单位为研究视角,阐述大数据视域下人事档案管理的优势及特征,并试析有效完善措施,旨在为广大同仁提供借鉴。     

城建声像档案的收集与管理

随着不断发展的城市建设进程,反映城市建设情况和原始面貌的照片、录像等不同载体的档案将会越来越多,如不及时解决这部分档案在收集和管理上面临的问题,势必会严重影响新时期档案工作的开展。因此,必须引起各级领导、档案管理部门和有关人员的高度重视。对此,作为城建档案工作者有责任和义务主动、及时、全面地去收集、去整理,并进行统一的集中管理。     

高校人事档案管理中存在的问题与对策研究

高校人事档案管理是高校管理工作的重要环节,是高校建设发展的基础性工作。管好用好人事档案,对高校人力资源开发利用起着重要作用。随着我国经济社会的快速发展,原有的高校人事档案管理模式已不能适应新形势变化的需求。分析存在问题,找准解决对策,提升高校人事档案管理水平,已迫在眉睫。本文在分析当前高校人事档案管理存在问题的基础上,提出了改进人事档案管理的主要对策。     

浅谈Delphi程序文件的组成及应用

Delphi是一门很好的可视化编程工具,为更好的让一些初级入门的开发人员了解这门技术,从最基础的工程文件的组成、窗体单元文件代码内各个部分的组成讲起,最后附带一个总结性实例,让初级开发人员更深入地学习了解Delphi开发工具。     

北京市流动就业人员档案管理服务研究

流动就业人员档案管理工作是在我国改革开放后，与劳动用人制度改革相配套的一项重要工作，是一项政策性很强的人事工作。北京市流动就业人员档案管理工作大体经历了三个发展阶段。目前流动就业人员的档案管理在档案利用、档案转递、档案监管等重要环节出现了与社会发展不相适应的突出问题。结合工作实践，在新形势下流动就业人员档案管理制度、模式、监管等方面需要开展必要的制度创新，以期更好地促进北京市人力资源的自由流动和确保人事档案得到安全、有效管理，更好地发挥其应有功能。     

从“死档弃档”现象看人事档案管理制度变革的方向

近年来,在人事档案管理中“死档”、“弃档”现象普遍存在,并且呈上升趋势,其原因在于现行人事档案管理制度、档案内容和管理模式滞后于社会经济的发展,应探索创新人事档案管理制度,逐步实现人事档案社会化、电子化和个性化管理。     

高校基建档案管理的问题与对策

高校基建档案是高校档案的重要组成部分,它是高校发展过程中有形物质的真实历史记录。基建档案的专业性、客观真实性、多样性、细致性等特点,增加了基建档案整理过程中的复杂性。目前高校基建档案管理出现硬件不达标、软件存在缺陷以及管理人员专业知识欠缺等问题。因此要在改善档案库房条件的同时,管理人员要掌握必要的基建专业知识,增强责任意识,做好基建档案的保密安全,加强基建档案的日常维护,才能科学有序地做好基建档案的管理工作。     

分布式存储系统调查

随着现代IT系统的发展,数据的规模越来越庞大,并且增速也越来越快,因此传统的存储系统遇到了前所未有的挑战。目前,已经有很多公司和组织使用分布式存储系统对其海量数据进行存储和管理,并且越来越多的其他用户也希望能够将其应用于云存储系统中,从而获得更好的性能和更低廉的价格。分布式存储系统作为云存储技术的基础得到了越来越广泛的应用,其中存储虚拟化常常被用于私有云存储的方案中,而面向对象的存储和分布式文件系统被更多地应用于公有云的系统中。文章介绍了目前流行的分布式存储系统,并为用户选择分布式存储系统提供参考。     

分布式存储系统调查

随着现代IT系统的发展,数据的规模越来越庞大,并且增速也越来越快,因此传统的存储系统遇到了前所未有的挑战。目前,已经有很多公司和组织使用分布式存储系统对其海量数据进行存储和管理,并且越来越多的其他用户也希望能够将其应用于云存储系统中,从而获得更好的性能和更低廉的价格。分布式存储系统作为云存储技术的基础得到了越来越广泛的应用,其中存储虚拟化常常被用于私有云存储的方案中,而面向对象的存储和分布式文件系统被更多地应用于公有云的系统中。文章介绍了目前流行的分布式存储系统,并为用户选择分布式存储系统提供参考。     

浅谈档案信息化管理

做好档案信息管理工作必须加强领导,提高认识,建立完整的、标准化的档案数据和档案网络,重视人才管理.这样才能适应时代和社会发展对档案工作创新的客观要求.