医药电子市场的绩效与运作研究

我国自实施药品招标采购电子平台以来，电子商务在医疗行业中的运用逐渐普及．但也因此产生了很多争议。本文通过对我国电子市场和药品生产、经销企业的调研．分析了我国药品电子市场的运行和绩效．从中发现和解释我国医疗电子供应链的特质．以及电子市场发展的未来走向。     

绩效评估系统模式研究：组织公正视角

绩效评估中应该考虑的公正类型有四种：系统程序公正、评价者程序公正、互动公正和分配公正。典型的绩效评估系统包括系统方案设计、绩效计划制定、绩效沟通和辅导、绩效评价、绩效反馈面谈和评估结果运用。公正接触点发生在绩效评估的系统设计和流程的所有阶段，代表了员工对绩效评估系统中各要素的期望。本文结合绩效评估中的公正类型、评估流程以及公正接触点的概念构建了公正绩效评估系统模式。     

我国现行政府财务报告的弊端及完善建议

政府财务报告是以财务信息为主要内容,全面系统地反映政府财务受托责任的综合报告。本文详细分析了当前我国政府财务报告所存在的问题,并借鉴国外在政府财务报告方面的经验,对我国政府财务报告提出了几点完善建议,制定政府财务报告准则提供参考。     

EVA(经济价值增值):优点、缺陷与应用的探讨

作为一种度量公司绩效的新指标,EVA与传统指标相比具有许多优越性。然而,EVA仍有其自身的局限性,这就影响了它的应用。我们认为将其作为唯一的绩效评价指标是不恰当的,所以我们把它安置在一套平衡指标集中,以期使其获得最好的利用。     

关于内部审计若干概念问题的探讨

随着内部审计的发展,其职能也随之扩展和延伸,本文综合分析了理论界对内部审计职能的认识和观点。在此基础上提出“管理绩效审计”这一概念。论证了“管理绩效审计”存在可能及其必要性。指出“管理绩效审计”涵盖了内部审计职能的各个方面,是内部审计的发展方向。     

政府绩效审计研究与分析

20世纪40年代以后,政府审计的范围发生了很大变化,政府审计开始进入以政府绩效审计为中心、政府绩效审计与财务审计并存的现代审计发展阶段,能否不失时机地选择并接受政府绩效审计成为衡量政府审计是否具有活力的标志之一。本文对我国现有绩效审计存在的问题及改进措施进行了分析,并为绩效审计的有效实施提出了相关建议。     

组织激励资源运用的效率分析

本文从企业组织整体目标利益角度出发，将组织激励资源作为稀缺性资源，探讨了组织内部员工的激励问题，同时借助经济学关于资源有效配置的理论，以及组织行为学中的公平激励理论，对组织激励经济资源运用的有效性，以及相关的影响因素进行了探讨，并在此基础上提出了组织一定经济激励资源量获得最大组织激励动力的条件，以及组织获得最大经济激励资源运用绩效效率水平的条件或原则。     

Banks’ non-traditional activities under regulatory changes: impact on risk,performance and capital adequacy

Using the big six Canadian chartered banks quarterly financial statements and daily stock market data from 1982 to 2018, we examine the impact of non-interest income on Canadian banks’ risk, performance and capital under the different major regulatory changes made to the Bank Act of Canada. Our results show that Canadian banks’ expansion into non-traditional activities had slightly decreased their risks and significantly improved their performance benefitting from income diversification. Moreover, while adhering to capital adequacy regulation, reshuffling banks’ portfolio towards non-traditional activities did not reduce Canadian banks’ capital ratio. In spite of the re-regulation towards universal banking against ring-fencing, this feature buttresses the effectiveness of capital adequacy regulation in Canada in linking banks capital allocation with their risk taking.     

国外企业IT应用绩效评价理论的研究综述

IT已成为企业发展必不可少的工具，对IT应用的绩效进行评价具有重要的理论和实践意义。本文从功能导向、财务利益导向、战略导向和过程导向四个方面对国外现有的IT应用绩效评价理论进行分类和总结，分析了各自的研究重点和研究中的不足，在此基础上提出：过程导向的评价方式可能成为未来IT评价领域的主要方法。同时，下一步的研究中应关注对IT绩效的层次划分和各层次的关系研究。     

中国船舶制造业:SCP范式分析

以产业组织理论中哈佛学派的SCP范式为基本分析框架,考察我国的船舶制造业的产业组织状况后发现,中国船舶制造业市场结构是寡占型结构,垄断程度比较高,市场行为表现为更多的政府推动下的兼并与重组行为,而市场绩效相对效率低,技术进步和产品创新乏力.降低行业进入壁垒,鼓励民间资本进入造船业,推进产业规模经营是中国船舶制造业发展的必然选择.