Law and credit constraints in transition economies1

Using a survey of over 4,000 firms in 21 transition economies, this paper investigates how legal extensiveness (law on the books) and legal effectiveness (law in practice) affect availability of bank finance. Our findings suggest that both law on the books and law in practice are important, but that they impact firms of different sizes differently. Small firms appear to be the most credit constrained in countries with weak creditor rights and with weak contract enforcement, while large firms are the most credit constrained in countries with weak courts and unclear and inconsistent laws pertaining to firms’ business operations.     

从债法视角论倒签提单行为的法律性质

作为国际贸易实践中极为普遍的运输单据欺诈之一,倒签提单行为法律性质的认定在审判实践中往往引起诸多争议。倒签提单行为衍生自国际贸易合同和海上货物运输合同,其本身不能脱离合同而独立存在,因此从债法角度分析倒签提单的法律性质将更为清晰。倒签提单行为的通常情形是违约行为,构成特例侵权行为;倒签提单的行为人在整体上应当承担违约责任,在特例中才能构成违约责任和侵权责任的竞合。     

Law environment,government regulation and implicit contract: Empirical evidence from the scandals of China’s listed companies

In China’s transitional economy, government regulation could be a substitute for the lack of law mechanism and regulator’s power could spill over into other areas not regulated. Then, theoretically it could construct implicit contracts. For example, China Securities Regulatory Commission (CSRC) has the rights to choose initial public offering(IPO) firms among applicants. It might construct implicit contracts between CSRC and local governments if the former consider the frequency and the severity of the scandals among different areas. Local governments could make decisions on whether and how much to implement the implicit contracts.     

基于特大型工程项目和谐管理的激励合同设计

特大型工程项目和谐管理是业主激励设计、监理、承包商等多代理人,围绕“3＋N”多任务和谐主题,建设和谐工程的过程。激励合同设计包括：构建激励合同网络,传导和谐主题;完善激励合同结构,实现和谐管理;对代理人个体差别化激励;对代理入团队的激励;利用控制权的“状态依存权”机制,消减高度不确定性风险。     

合约化质量的概念演变、内容构成与认知模型的探讨

在对质量概念发展演变分析的基础上,针对复杂产品系统而提出了合约化质量概念,论述了其内容构成及相关关系,建立了认知结构模型和认知度量模型。     

论物权登记效力与合同效力的区分

不区分物权登记效力与合同效力,合同的效力就有可能由一方当事人决定,这显然有悖于民法理论。因此,坚持区分合同效力与登记效力,是遵循民法基本理论、保护合同当事人合法权益的现实需要。物权登记的效力由《物权法》规范,合同的效力由《合同法》决定;登记效力指向物权,合同效力指向债权;合同效力取决于合意,物权效力取决于登记。科学认识和运用不动产物权的登记效力,正确行使物权,有利于更好地实现《物权法》确定的“定分止争、物尽其用”的目标。     

植入“过度自信”因素的委托-代理合同研究

传统的委托代理关系研究假设委托人和代理人都是完全理性的,但大量研究表明,双方参与人并非完全理性,最显著的非理性表现就是过度自信。本文将行为经济理论与委托-代理理论相结合,把代理人过度自信的因素引入Holmstorm—Milgrom模型中,对代理人的参与约束条件进行了改进,建立了代理人过度自信情况下的委托-代理模型。研究结果表明,代理人的过度自信水平与代理人的绝对风险规避度和努力成本以及外生不确定性因素有关,代理人适当过度自信将给委托-代理双方带来更高的收益。     

知识型员工心理契约结构和激励机制

本文从知识型员工的特征出发,对我国传统文化背景下的知识型员工与组织之间心理契约的结构进行探索．认为组织责任和员工责任的心理契约结构维度存在差异,突出人际支持和协作发展更符合我国企业知识型员工心理契约的特征。在此基础上探讨有针对性的激励机制,通过心理契约的信守、巩固、修正和发展整合各种激励机制,以期提高对知识型员工的管理效率。     

从经济学角度看劳动者的违约金承担与劳动合同期

面对我国《劳动合同法》的出台,作者试图突破现有法理学研究的局限性,以违约金的补偿性质为前提,通过违约金计算模型的建立,从经济学的成本收益角度对劳动者的违约金承担和劳动合同期限等问题进行本质上的分析和探讨,以从经济理论上证明我国《劳动合同法》中取消劳动者违约金和限制劳动合同期等规定的一般合理性,并进一步对培训费用分摊等法律问题和改善劳动者弱势地位的办法等提出了具体的看法和建议。     

我国高等教育财政绩效拨款模式改革的思考

高等教育规模扩大和政府财政支出下降的矛盾日益突出,出于对高等教育机构效率低下问题的日益关注,世界各国出现了调整高等教育财政拨款方式的趋势。我国进入高等教育大众化发展阶段后,也出现了上述问题。针对目前我国高等教育面临需求压力巨大、规模迅速扩张、质量问题凸现、投入不足等诸多矛盾,我国高等教育财政拨款模式改革的目标应定位为：借鉴国外有益经验,努力提高高教财政拨款与管理的科学性、公开性、公平性,强调高教资金分配的竞争}生、择优性及效益。（一）拨款机制改革：构建“政府一中介一学校”三方协调运作机制模式;（二）拨款方法由单一的“综合定额加专项补助”模式改为“公式加合同”复合模式。