略论社会转型期我国社会阶级阶层的嬗变及其矛盾

在社会转型期,我国多种经济成分的并存催生着多种财富分配方式,进而形成不同的利益共同体,引致了原有社会阶级阶层结构的嬗变,使社会阶级结构演变为阶层结构.在新的社会阶层结构中,各个利益集团和阶层有着各自不同的利益追求,并引发了各自不同的政治诉求,从而构成新的社会矛盾体系.在新的社会矛盾体系中,人民内部矛盾是其基本的属性,"和而不同"是现阶段人民内部矛盾的本质特征.     

Capital mobility,wage bargaining,and social insurance policies in an economic union

In a two-country model with mobile capital we analyse decentralized social insurance policies. These policies are a compromise between the preferences of workers and capital owners. Due to wage bargaining, worker-based social insurance contributions are borne by capital owners. These contributions affect the profitability of investment, and consequently the direction and size of capital flows. Countries will take account of these effects in determining social insurance policy. Noncooperative decision making results in tax competition and an underprovision of social insurance. In addition, increasing economic integration, represented by increasing capital mobility, could imply a divergence of social insurance levels in the two countries.     

建筑企业的社会责任分析

结合建筑企业特点，分析了建筑企业社会责任的内涵和意义。指出建筑企业必须主动承担起对股东、员工、社会、环境和社区等更多的社会责任，并提出了诸多具体的建议，对树立建筑企业整体形象具有指导意义。     

社会资本研究综述

社会资本是近年来学术界研究的热潮,内容涉及微观、中观以及宏观各个层次,取得了一定的成果,但同时也存在一些不足,诸如概念不统一、缺乏有效的测量以及研究中忽视其消极功能等。与此同时,社会资本作为一个外来分析工具和理论模型,面临着研究的本土化问题。     

强化国企社会责任的关键

国有企业是国民经济的主体,强化国有企业社会责任是增强企业和国家竞争力的客观要求,也是构建和谐社会的需要。当前,一些国有企业不同程度地存在社会责任缺失的现象,后果极为严重。究其原因之一是,公司治理制度建设滞后。推进国有企业治理制度建设要有正确导向,要积极借鉴欧美经验,同时切忌照搬照抄,重在制度、机制等方面克服“排异”现象,努力实现“本土化”。     

从会计双重属性看会计的国际化和国家化

会计具有双重属性 ,一是自然属性 ,二是社会属性。自然属性要求作为技术手段的会计采用国际先进的处理方法 ,国际贸易和国际资本市场发展及跨国公司在全球的活动使会计趋于国际化。社会属性源于会计的经济后果 ,会计信息作为执行各种契约的依据 ,会导致产权的变动 ,各国会根据会计环境制定有利于自身的会计准则。各国社会环境的差异使具有社会属性的会计长期保持国家化特色。     

社会互动、相对财富关注及股市参与

已有的研究表明,社会互动推动了家庭的股市参与。依据社会互动推动家庭股市参与不同机制的理论基础和预测,本文对不同的具体机制进行了研究,我们发现在局部品支出比例高、收入分布集中度高的区(村),社会互动推动股市参与的作用更显著,这与外部习惯模型及相对财富关注模型的理论预测一致,事前对局部稀缺品的关注使得家庭的股市参与存在外部性。社会互动推动股市参与其他机制的理论预测则未得到数据的支持。     

网络嵌入性对企业创新能力的影响研究

本研究从国外学者研究的视角,综述了网络嵌入的类型以及各类型对创新的正负面影响。知识活动、创新本身的特性和社会网络资本是研究企业创新与网络嵌入的重要变量,并探讨了这些对创新结果的不同影响。本文最后指出当前网络嵌入与创新研究存在研究范围狭窄以及动态研究方面还有待丰富与改进。     

从社会保障角度研究人工成本与企业成本竞争力的关系

人工成本低廉一直是我国企业重要竞争优势所在。但是,随着经济的发展和工资水平的逐渐提高,以及我国社会保障制度的日益健全,国际经济体系中企业责任要求日益完备,企业继续采取低工资、低成本进行国际竞争的空间越来越小。基于此,对我国目前的人工成本状况进行分析,从社会保障的角度提出相关对策,对于维持和提高我国企业成本竞争力,促进国民经济发展,构建和谐社会具有重要的现实意义。本文的目的就在于对这个问题进行一些初步的探讨。     

非营利组织推动企业履行社会责任的作用机制研究

非营利组织与企业在社会责任建设领域存在一定的契合性,由于其战略目标和宗旨存在一致性和互补性,所以两者可以达成合作的目标。非营利组织可以成为企业履行社会责任的代理、监督、标准制定、环境创造等机构,其推动企业履行社会责任的作用机制呈现出一种金字塔式的结构特点。