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甘肃国有企业人才短缺是个老大难问题。从新制度经济学角度看 ,主要难在相关各方激励不足、协调不力和缺乏有效的实施机制。从这一思路出发 ,文章构造了一个解决人才难题的三方积极互动方案 ,政府、社会中介组织和企业群体在其中各有不可或缺的职能 相似文献
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上海市职业介绍中心数据统计显示:SARS过后,专业人员的需求量如离弦之箭飞速增长。2003年第三季度各用人单位共新发布了10.45万个专业人员的招聘岗位,比上季度的7.53万增长了39%。上海专业人员招聘网(www.12333.gov.cn)也公布了最新的数字统计:2003年第三季度,专业网上新发布了 相似文献
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党的十五大以来,党和政府根据我国新时期劳动就业与职业技能培训的新特点,出台了一系列重大方针政策,为缓解我国就业压力和社会稳定,发挥了重要作用。 相似文献
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《中国宏观经济变量跟踪分析》2006,(1):27-31
1、全国累计城镇新增就业252万人,下岗失业人员再就业103万人
1-3月,全国累计城镇新增就业252万人,完成全年目标任务(900万人)的28%;下岗失业人员再就业103万人,完成全年目标任务(500万人)的21%;帮助就业困难对象再就业28万人,完成全年目标任务(100万人)的28%。 相似文献
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最近,中共上海市委八届五次全会审议通过的“关于贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,进一步完善社会主义市场经济体制的若干意见》(以下简称《若干意见》),是一个指导新时期上海改革发展的纲领性文件。全面贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,认真 相似文献