高校后勤社会化须理顺几种关系

一、高校后勤社会化改革引起高校财务管理的变化1.财务管理体制的转变。改革前,各高校实行“统一领导,分级管理”的财务管理体制,后勤部门作为高校行政管理机构的重要组成部分,属于学校的二级核算单位。高校后勤社会化打破了以往旧的管理模式,改变了过去单纯的行政管理体制,将行政职能和经营职能分离,由同一财务主体变为两个独立的财务主体,由直接管理为主转变为以间接管理为主,由以行政管理方式为主,转变为以经济手段为主的新型控股关系。2.预算管理。高校在以往的预算管理中,后勤支出在各高校预算支出中占有很大比重,由于无法准确测定后勤…     

简谈会计档案的产生与作用

会计档案是指机关、团体和企事业单位在经济管理和各项会计核算活动中直接形成了会计凭证、会计账簿和会计报表等材料。它是记录和反映经济业务活动、财务收支状况及其结果的重要史料和证据，是国家全部档案的重要组成部分。是会计工作与社会生产发展到一定阶段，由于管理经济的需要而产生的。有经济活动必然有会计核算，有会计活动必然会产生会计档案。会计档案主要来自于立档单位的财务会计部门或财务会计人员。     

企业家能力、职能及其匹配性

企业家能力和职能是两个完全不同但又紧密相关的概念。不少情况下，企业家的失败并不是因为企业家总体能力不够，而是能力与职能错位。本文首先对企业家能力和职能进行了界定．分析了它们之间的差异与关系。在此基础上，提出并讨论了企业家能力与职能的动态和静态两种匹配类型。根据企业家学习理论，发展了企业能力与职能的适应性匹配和预期性匹配两种匹配方式。     

和谐社会三大挑战与四大问题探论

面临的3大挑战：一、社会发展滞后于经济发展。不仅与和谐社会的目标相悖，而且经济发展本身也受到了严重制约；二、经济发展不均第三步。表现为城乡及区域经济发展差距在逐年扩大，农民增收难等，已经阻碍了小康社会目标的实现；三、人与自然关系失衡。因环境污染、资源破坏对社会发展和人民健康造成的不良影响日益严重。必须解决的4大问题：一、必须坚持“人民是创造财富的主体，政府是创造环境的主体”的理念；二、必须解决体制性障碍；三、必须强化政府的公共服务职能，大力减少政府直接干预微观主体的行为；四、必须坚持社会治理的法治化。     

降低行政成本之我见

近年来，福建行政成本支出大幅上升。行政成本支出的大幅上升，一方面，会影响公共财政其他领域支出；另一方面，意味着社会公众享受行政服务“价格”昂贵，加上现实中行政成本支出存在的奢侈浪费，必然会引起人民群众的不满。降低行政成本不是简单地压缩行政支出，而是要在进一步转变行政职能，保障履行行政职能所需支出的基础上，控制不必要的支出、超前的支出和浪费的支出，从而降低行政成本。根据行政成本支出现状及原因，降低行政成本必须从深化行政管理改革和支出管理改革两方面采取措施。     

人力资源外包的战略思考

人力资源外包的内涵和动因 外包(Outsourcing)是在企业实施“回归主业．强化核心业务”的大背景下风行起来的一种企业新战略手段。人们大都认为外包是将某一职能交由外部组织完成，以实现企业资源利用效率最大化的一种战略手段。人力资源外包(HK Outsourcing)各种业务外包中的一种，指企业为了战略发展的需要．将人力资源职能交由企业外部更专业、更高效的组织来完成，     

东西方财政职能演进的启示与思考

从收入和支出两个方面研究西方财政职能的演进和中国经济转型时期财政职能的演变,对照现代西方公共财政的特点分析中国推行公共财政建设中存在的问题,探究建立公共财政进程中认识和发挥财政职能的思路。     

对会计要素的有关分析

会计要素是为实现会计目标，以会计基本前提为基础，对会计对象的基本分类，是会计核算的具体化。是会计用于反映会计主体财务状况，确定经营成果的基本单位。     

刍议谨慎性原则在企业会计中的运用

谨慎性原则是企业会计核算中运用的一项重要原则 ,《企业会计制度》和已发布的具体会计准则充分体现了这一原则。谨慎性原则广泛运用 ,有利于防止企业包装上市、虚夸资产、扩大利润的现象发生 ,能为有关各方提供更加真实可靠的会计信息 ,有利于保护债权人和小股东的利益 ,提高企业在市场上的竞争力。但由于谨慎性原则在运用中具有明显的倾向性、主观臆断性等弱点。随着应用范围的扩大 ,人为调节费用、操纵利润的空间也增大。如何正确运用这一原则 ,加强会计理论学习 ,提高会计人员业务素质和职业判断能力是关键。     

会计核算中加强职业判断的利与弊

文章就会计核算中加强职业判断这个话题从三个方面做了探讨.