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会计公共关系,一般是指公共专业关系,“它可能是公关业中最为复杂的领域”,在国外习惯称之为“Financial Public Relations”。这个词汇在我国有多种译法。从微观领域看,它一般翻译为“财务公共关系”、“投资关系”、“股东关系”等;从宏观领域看,它又常被译为“金融公共关系”、“财政公共关系”等。本的立足点是社会组织,尤其是从现代 相似文献
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谭影 《当代经理人(中旬刊)》2006,(7)
加入WTO后,中国酒店业发展迅速且取得了巨大的进步,当然,其中也存在很多问题,本文从历史,现状对酒店业整体进行分析,发现问题,结合中国酒店优势,分析酒店业发展之路。 相似文献
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内聚力是企业发展的源动力,成功的企业无不显示着众志成城的威力。现代公共关系理念为企业内聚力的形成和提高提供了理论依据,其表现之一,就是倡导人性化管理:从理解与满足员工的需求入手,让员工以主人翁姿态投入工作,使员工既能在劳动中体会喜悦,又能从创造中获得分享,使每一位员工都能在团体的环境中实现个体的价值,从而实现企业内聚力的极大提高。所以说,理解与满足员工需求是提高企业内聚力的重要保证。 相似文献
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品牌是企业的生命和灵魂,谁拥有知名品牌,谁就拥有了市场竞争的资本。本就如何运用公共关系手段塑造名牌形象进行探讨,以求为更多的企业在这方面的实践提供参考。 相似文献
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高校图书馆之公共关系 总被引:3,自引:0,他引:3
社会组织的形象是由公共关系的客体——公众来评价的。高校图书馆作为资讯中心,通过树立公众形象、培养公共意识,实行开放服务、跟踪调查,建立良好的内部公共关系等途径,搭建高校图书馆与公众沟通的桥梁,以期提升高校图书馆以人为本的服务理念。 相似文献
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2001年11月10晚中国加入WTO协议的最后签订,标志着中国经济真正步入了全球经济的一体化进程,这将对中国和世界经济的发展产生深远的影响。中国加入世贸组织后,意味着将与国外诸多名牌企业同台竞争,企业公关如何适应由此带来的影响和变化,如何在更广阔物全球市场中发挥自己的作用,应该是企业公关业共同关注的问题,本文拟从以下几个方面谈谈自己的看法。 相似文献
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美国匹兹保大学的赫兹伯格教授在20世纪60年代提出了一个有趣的“满意”论,他认为,满意与不满意并不受同一因素控制,“满意”的反面不是“不满意”,而是没有满意。同样,不满意的反面不是“满意”而是没有“不满意”,它们是分别受两种不同因素影响和作用的。这个被简称为“HM理论”的论断最初是针对组织中员工激励,用于增加员工的满意度和生产效率的,笔者认为,这一理论应该引申开来, 相似文献
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