立足县域创特色 倾力建设新农村——中国农业发展银行赣榆县支行大力服务地方经济发展

<正>近年来,中国农业发展银行赣榆县支行积极融入县域经济发展,不断加强与地方政府的沟通协调,加大政策性金融支农力度,重点支持粮棉油流通以及农业农村基础建设等关键领域,突出沿海大开发和新农村建设两个重点。2012年,该行累放各项贷款11.21亿元,同比增加3.54亿元;2013年1-11月份累放各项贷款13.12亿元,同比增加2.23亿元。截至2013年11月末,该行各项贷款余额达到14.19亿元,凸显了在支持县域经济发展中的骨干作用。     

目标管理要“人人参与”——浅谈烟草商业企业目标管理工作

目标,字面理解就是＂目的＂＋＂标准＂,说一句话要有目的,做一件事也要有目的,但说的话达到什么效果,做的事做到什么程度,要有标准。＂目＂是眼睛的意思,目标也反映出管理者的眼光有多远。管理,字面理解就是＂负责＂＋＂治理＂,管是领导的事情,是责任的体现,＂理＂是一个过程,对工作要梳理、对问题要治理、对下属要讲理。管理,就是组织者有意识地去维持集体行为延续发展的协调过程。     

铁路高职动车组专业学生关键能力的培养途径

本文通过界定关键能力的内涵，探讨了关键能力的培养模式，分析了目前存在的主要问题，并从准确定位培养目标、合理设置课程内容、改革教学方法手段、改善实习实训条件、改革评价激励机制、加强师资队伍建设等六个方面提出了具体的培养途径。     

Unwedge程序在隧道洞轴线优化分析中的应用

在交通工程中,由于隧道结构的特殊性和所处环境的复杂性,隧道工程建设中的洞轴线走向的选择尤为重要。本文简述了Unwedge程序的工作原理,运用此程序,考虑计算区域内不同结构面组合及不同洞室走向条件下围岩关键块体的大小,通过比较不同走向下块体的稳定,评价洞室围岩稳定性,提出洞室的合理走向;此外,运用了石根华的不连续变形理论分析围岩在多组结构面切割下的稳定情况,用DDA模拟了隧道的围岩应力状况。     

白银时代房地产项目的绩效管理研究

绩效管理是企业战略管理的重要环节,是促使员工提升个人价值的强大动力。中国房地产公司面对白银时代的发展趋势,做好项目绩效管理成为增强企业生存发展实力的有效途径。文章基于房地产公司总部视角,分析项目绩效管理现状,并提出项目绩效管理优化建议。     

数字化转型推动税收治理现代化

当今世界正经历百年未有之大变局,科技创新是其中一个关键变量。着眼未来5年乃至更长一段时期,党的十九届五中全会提出,坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位,把科技自立自强作为国家发展的战略支撑。当前,人工智能、量子信息、集成电路、生命健康、脑科学、生物育种、空天科技、深地深海等一大批前瞻性、战略性的国家重大科技项目正在布局。     

食品质量安全的薄弱环节及关键控制点研究——基于河南省食品质量安全事件的分析

本文基于2010-2013年发生的与河南省有关的130个食品质量安全事件,从食品供应链角度出发,在分析食品安全问题影响因素基础上,借助因果图和排列图等质量工程分析工具,研究确立了河南省食品质量安全监管3个最为薄弱的环节及4个关键控制点,并针对已确定的关键控制点提出了相关优化改进对策建议.     

媒体

《企业和行业营销杂志》影响中小型企业组织系统的关键成功因素 The Critical Success Factors Affecting the Adoption of an Inter-Organization System by SMEs 此项调研的目的有两个：其一,制定一个阶层式的系统,涉及影响企业内部组织系统运营的各个要素;其二,运用多准则决策工具,确定这些影响因素的重要性,进而客观地识别出影响中小型企业内部组织系统运行的关键因素。此项调研首先采用调查文献法,集合了影响企业内部组织系统运行的影响因素,再基于技术-组织-环境架构,将这些因素列出一个三级分级表。与此同时,回收调查问卷,并采用模糊层次分析法,以确定这些因素的权重。     

科研院所部门级绩效考核方法研究

合理的绩效考核作为调动员工积极性、改善运营的有效管理手段近年来越来越受到人们的重视,科研院所也越来越多地引入绩效考核等企业管理手段加强科研项目管理。动态个人绩效考核(DPPI),是一个动态考核过程,它随着时间推移及市场环境、单位效益、员工职位和工作量的变化而调整,使考核标准能持续保持合理性,从而给员工带来正向的激励向导,使员工和组织保持高绩效。文章建立了一种用于科研院所部门级的考核模型。