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91.
全球化的科技与经济竞争归根到底是人才竞争,尤其是科技人才资源的竞争。在知识经济时代,科技人才已成为一个国家综合实力的组成部分,在这样的大背景下,科技人才的流动适应了科技发展的形势需求。但如何引导科技人才合理流动和加强规范管理仍是需要解决的问题。在“首届杰出管理者年会”上,本刊记者听取了北京工业大学经济管理学院院长李京文教授的发言。他对科技人才的流动状况进行了分析,就规范科技人才管理提出了建议。现摘要以访谈的形式刊出,以飨读者。 相似文献
92.
增强政治经济学的吸引力与实效性 总被引:1,自引:0,他引:1
政治经济学的课程教学要突出马克思主义的立场、观点和方法,要突出建设有中国特色社会主义的理论和实践,充分体现邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观对我国经济建设的指导作用.尤其是面向新世纪,探索政治经济学教学的新思路,改传统的承传式教学为创新型教学,合理组织教学活动,从而增强马克思主义政治经济学课程教学的吸引力与实效性,为学生今后学习专业课及专业基础课奠定坚实的理论基础. 相似文献
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西部民族省区科技人才管理的现状与对策 总被引:2,自引:0,他引:2
我国实施西部大开发和加入WTO以后,西部民族省区面临着更加严峻的科技人才资源争夺的形势。当地政府有关决策人士要高度重视,开拓创新,与时俱进,努力开发利用科技人才资源,促进科技进步,加快科研成果转化为现实生产力,进而实现西部地区的跨越式发展,迎头赶上东部发达省市的水平。 相似文献
97.
21世纪是知识经济的时代,R&D是新知识和新技术的源头,R&D的投入是对知识和技术的投入,一国R&D储存的大小在很大程度上决定了该国的竞争力。紧紧围绕R&D储存这一主题,找出我国与以关国为首的OECD主要国家之间的差距,并进行了分析。最后,得出我国应加大科技人才培育与开发的力度和增加R&D经费的支出,提高国内R&D储存,实现我国经济的腾飞。 相似文献
98.
企业文化是自主创新的一个非常重要的驱动器,但不同的企业文化模式对自主创新有着不同的影响。创新型文化以鼓励创新、容忍失败为核心价值观,不同类型的创新文化模式在创新中对技术机会与市场机会的认知与把握有所差异,企业选择的创新文化模式与其自主创新方式相契合,就能更好地提高自己的自主创新能力。 相似文献
99.
深圳市高新技术企业如何再上新台阶?创新型城市如何实现新发展,迈上新高度?我认为举全市之力,鼓励深圳企业进入国家重大科技专项,是自造优势,推动深圳创新型城市建设纵深发展,打造深圳市高科技企业发展新"蓝海",并从"蓝海"走向"基业常青"的捷径. 相似文献
100.
创新型城市的概念、构成要素及发展战略 总被引:7,自引:0,他引:7
本文界定了创新型城市的内涵,在充分借鉴世界先进创新型城市的发展经验基础上,分析城市创新体系的构成要素,提出区域一体化联动和差异化发展战略。 相似文献