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161.
贺丰 《中国保险管理干部学院学报》2004,(6):55-56
极端功利的高职教育,造就的是“单向度”的人;通识教育与人格教育有机相溶,寓人格教育于智慧、技能教育之中,在实现“零距离”上岗的最低目标的基础上,培养学生学习能力、就业能力、工作转换能力和创新能力,健全学生人格,才能切实提高学生综合素质。因此,正确的高职教育目标是切实提升学生综合素质的关键。 相似文献
162.
制约企业营销活动成败的因素很多,最根本的还是企业的自身因素。不少企业在营销决策中存在着非常明显的“自我中心”倾向,这种思维定势上的主观障碍,是束缚企业成长发展的重要原因之一。只有实施全方位的换位思维,才能避免企业与用户思维定位上的冲突,从而使企业的决策品位不断提高。 相似文献
163.
高职课程目标具有明显的职业定向性,必须强调紧密联系具体的岗位实践,强调岗位工作能力的训练。以整合能力为导向建设高职校本课程,搞好实践性教学是高等职业技术教育的重要环节,突出实践性教学是高职课程的特色。 相似文献
164.
165.
2006中共中央3号文件印发了《干部教育培训工作条例(试行)》,这是党中央着眼于党和国家事业发展全局做出的一项重大决策。加强和改进我们党的干部教育培训工作,落实《干部教育条例》,对于培养和造就高素质的干部队伍,推动学习型政党、学习型社会,加强党的执政能力建设和先进性建设,具有十分重要的意义。 相似文献
166.
严雄 《科技创业(上海)》2005,(4):86-89
创办企业并将它做大做强是每个创业者的愿望.但是,那种不顾一切做大资产而忽略企业能力、资产质量和企业“内功”的做法已越来越行不通.先做强后做大才是每一个渴望成功的创业者需要解决的问题。在企业没有真正做强的时候.盲目做大就像“拔苗助长”.只会使企业陷入危机。任何一个企业包括处于初创阶段的科技中小企业,在本质上都是一个能力集合体.企业拥有的有形资产、无形资产、 相似文献
167.
168.
169.
170.
人类在发展过程中 ,原木可以把大自然改造得更加美好,但由于历史、经济发展、国际发展不平衡等种种原因,人们在环境和资源问题上出现盲目的、缺乏自觉性的行为,使资源遭到破坏,环境受到污染,在一些地区尤其是发展中国家成为制约社会经济发展的因素,对人体健康产生了不利影响,给地球的生态平衡带来了破坏。这已在不同程度上影响着人类的生存和发展。 相似文献