岗位风险防范工作重在机制建设

当前，制度不落实或执行力不够问题，在各单位都程度不同地存在，这与领导重视程度及管理能力有着直接关系，而缺乏与之相配的管理监督考核工作机制更是形成风险的主要原因。     

中外导游管理制度的比较研究

导游管理制度是导游活动健康发展的重要保证,本文从导游资源的社会化水平、导游人员资格管理、对导游人员的监督管理、导游培训和考试制度等方面对中外导游管理制度进行了较系统的比较研究,并在此基础上对我国导游管理制度的发展和完善提出了建议与对策。     

Research on principal-agency of stockholders and managers under asymmetric information condition

In modem enterprises, a separation of the right of ownership and management results in asymmetric information problems between stockholders and managers. In conditions of principal-agency relationship, the game behaviors between principle and agency within enterprises are impacted by asymmetric information. This study discusses the game behaviors between stockholders and managers by using information economic theories from the perspective of asymmetric information. Based on the model of the principal-agency relationship between stockholders and managers, our research uses quantitative analysis to reveal how to achieve maximum profit expected of stockholders through an incomplete contract, under asymmetric information condition.     

中国注册会计师协会2008年工作要点

一、深化注册内涵，拓展注册管理功能。（1）研究完善注册会计师资格认定和注册管理制度。（2）全面推进行业信息监控系统建设。一是精心组织行业信息数据采集等基础工作。二是不断研究和开发行业信息监控体系的综合监控功能。三是完善行业“注册”后信息披露机制，强化社会监督和市场激励。四是完善行业管理信息系统运行管理制度。五是结合行业信息监控体系，研究和加强非执业会员管理。发布实施非执业会员管理办法，全面开展非执业会员换证工作，进一步核实和采集非执业会员相关信息，研究利用行业监控体系加强非执业会员管理的具体措施和方式。