新媒体时代江永女书的传播模式构建

传播模式是不断往前演进的。社会化媒体为核心的"病毒式"传播模式的兴起契合了人们的需求、社会发展的需要,也是新媒体技术在人类社会中平台性应用的体现。生产有价值的女书内容,构建跨地域的女书网络社群是女书保护、传承与创新性发展的重要策略。     

女大学毕业生遭遇性别歧视的对策探索

在我国大学生就业市场上,仍然存在着性别歧视从而造成女大学生就业难。本文界定了女大学生毕业生就业性别歧视的概念:梳理了性别歧视的具体表现,分析了原因,提出了解决性别歧视的对策。     

东野奎吾作品中的女性形象分析

东野圭吾是日本著名的推理小说作家,以女性作为主人公的作品非常多,丰富的女性形象给人留下深刻印象。本篇论文主要从"圣女"和"恶女"两个角度把东野圭吾作品中的女性形象进行概括。并从中选出具有代表性的人物形象进行详细的分析总结,通过将这些女性形象和日本传统文学中的女性形象进行对比,使读者能够更加领略到东野圭吾作品的魅力。     

周思聪的彝女与新时期中国画中的少数民族形象

新时期,少数民族题材绘画除了真实的记录和保存民族文化特征以外更多的需要与画家内心情感融合。流于表面的形式感绘画创作和描绘民族节日气氛的绘画已经进入瓶颈时期。周思聪的彝女系列,获得了精神的解放,发挥不同寻常的的创造性,从追求政治外貌上转而归于平淡,实现其精神层面的升华。     

方寸之间的巾帼风采

<正>3月8日是"三八"国际劳动妇女节。妇女节从1909年3月8日设立起来,世界各国为纪念和旌表广大妇女在为国家独立、解放、革命、建设作出的巨大贡献和牺牲,先后发行了很多展示各时代女性风采的妇女题材邮票。这些邮票以其精美的设计、独特的题材、深刻的内涵和历史的见证,受到了各国收藏爱好者的青睐。世界上第一枚妇女题材邮票是19世纪30年代英国发行的"黑便士"邮票。邮票图案是英国女王维多利亚18岁时的侧面头像。这是妇女"登"上邮票     

览圣曲阜之梁公林

路去防山外,林当泗水前。五衢知墓坠,四尺表封阡。植木风霜旧,题碑世代迁。降神周鲁日,河岳尚依然。《阙里志》卷二十里记载的这首诗中提到的便是启圣王林。启圣王林位于曲阜城东的泗河南岸,防山之阴,应诗中"防山外""泗水前"之说。启圣王林,简称启圣林,俗称梁公林,是孔子父亲叔梁纥与母亲颜征在的合葬墓地。孔子兄孟皮亦附葬于     

黄石市1145例乳腺疾病患者发病危险因素调查分析

为了解湖北省黄石市女性职工乳腺疾病的发病情况,分析其发病的相关危险因素,对2015年1—12月在黄石市妇幼保健院进行乳腺疾病普查的女性职工进行统一的问卷调查、乳房触诊、近红外线检查,并配合乳腺彩超和(或)乳腺钼靶检查,必要时进行病理组织学检查。结果为:2015年全年参与普查的2 549名女性职工中,共有1 145例患有乳腺疾病,患病率为44.92%,其中乳腺疾病患病率最高的分别是:患乳腺增生者986例,患病率为38.68%;患乳腺良性肿瘤者154例,患病率为6.04%;患乳腺癌者5例,患病率为0.20%。通过统一的问卷调查发现引起乳腺疾病发病的相关危险因素包括年龄、学历、职业、流产史、月经周期、避孕方式等;黄石市女性职工的乳腺疾病的患病率较高,其中以乳腺增生为主。年龄30~50岁、高学历、从事脑力劳动的女性,应坚持定期进行乳腺疾病普查,尽量控制及预防引起乳腺疾病的危险因素;同时应加大乳腺保健相关知识的宣传力度,从而降低乳腺疾病的发生率。     

浅论在劳动力市场上女大学生就业的现状及对策

在大学生就业难的整体形势日益严峻的大背景下,如何解决女大学生就业歧视成为高校及政府亟待解决的问题。本文通过分析当今女大学生就业歧视现状,剖析其原因主要是传统文化、就业政策、法律制度、经济成本等因素。要想破除就业性别堡垒,需要人们转变传统观念,强化平等意识;完善法律法规,维护女大学生合法权益;提高自身素质,加强就业竞争力等对策来解决女大学生就业中性别歧视的问题。     

今日惠安女 创业竞风流

正惠安女,以美丽和勤劳著称,是闽南地区独树一帜的文化符号,为福建泉州市入选首届"东亚文化之都"立下汗马功劳。更值得称道的是,今日惠安女用勤劳和智慧挑起经济建设半边天。在人们传统印象中的福建泉州市惠安县惠安女,戴着黄斗笠,束着花头巾,开公路、修水利、挑石头,从事着和男人"平等"的体力劳动;种田地、补渔网、敬公婆、教子女,操持着一家老小里外事务——惠安女以吃苦耐劳闻名于世。而新一代的惠安女,积极创业、爱拼敢赢,闯出了女性独立的新天地。荣获惠安县首届"优秀创业女     

女大学生所面临的就业问题——从人力资源的性别角度出发

随着社会市场经济的发展,各企业在日益壮大。伴随而来的就是企业对各层次人才的需求。当今社会各层次大学根据不同的社会分工,培养着不同类型和符合社会分工要求的人才,从而形成了人才的供求关系。随着大学近年来不断的扩招,应届毕业生的数量也随之逐年递增。那么就会凸显出应届毕业生的就业压力。尤其是女性应届毕业生。主要针对女性应届毕业生应聘时所遇到的问题和如何解决困难,使女性应届毕业生更好地认识自己,从容地面对压力,顺利地找到工作。