淮北市农行员工业务培训持续“升温”

今年以来，淮北市农行高度重视员工业务培训工作，为加大员工业务培训力度，采取轮训、测试、举办培训班、以会代训等多种形式，对员工进行各种专业技术知识和操作技能培训。自2月份以来，该行共举办员工礼仪知识、柜面操作技能、贷记卡知识、反洗钱知识等各种培训班八期，参训人员累计1500多人次。     

不同阶段的孩子理财教育不一样

从小培养孩子的理财技能,其实与孩子上学掌握科学文化知识一样重要。树立正确的金钱价值观,培养正确的投资理财能力,对孩子是很好的锻炼和提高,而且也是今后孩子生存必备的技能之一。教子理财是一门生活科学,一般分三个时期;幼儿期、童年期、青少年期。以下是不同时期培养孩子理财意识和技能的几种方法,供您参考。     

企业薪酬模式选择问题研究

薪酬模式是薪酬管理的重要内容,选择正确的薪酬模式能够促进其企业更好的发展,激发员工的积极性.本文简单的介绍了三种薪酬模式,介绍企业在选择薪酬模式时应该考虑的原则和因素.     

企业

上海巴士公交技能比武迎世博近日,上海巴士公交有限公司举行以“迎世博、学技能、练本领、展新貌”为主题的公交调度员、乘务员岗位技能比武大赛。由巴士公交下属15家公交单位经过层层选拔推荐产生的90名岗位技术能手展示了公交行业的服务技能与服务质量。     

全省农行“赢在大堂”青年营销技能大赛圆满落幕

9月2日,全省农行“赢在大堂”青年营销技能大赛（决赛）在省分行5楼多功能厅隆重举行。省分行营业部、各二级分行和直管市支行14支代表队,共98名青年员工参加了此次决赛、省分行党委书记、行长姜瑞斌,省分行党委委员、纪委书记、     

索朗用这场大赛铭记青春 专访2013西藏旅游形象大使大赛季军

索朗身着门巴服饰,手捧装饰酒壶,为现场观众带来一支名为《门巴巴朗祝酒歌》的舞蹈。她优雅的舞姿,俏皮的表情,给现场观众留下了深刻的印象。当索朗表演完鞠躬谢幕时,台下响起一片掌声。     

医学学生临床技能培训的探讨

探讨强化临床医学专业学生实践技能方法，提高医学生临床应用能力和技能操作水平，提高医院带教老师和病人对学生的满意度。选择2003级临床医学专业43名学生为研究对象，设计实习前强化训练内容和方法，逐项进行训练，随机抽样测试并对比强化训练前后学生技能成绩。通过实习前强化训练，学生体格检查技能成绩、病历书写及医嘱等合格率与强化训练前相比有显著的差异性（P〈0．01）。对医学生开展实习前强化训练，是提高医学生临床应用能力及实践技能水平的有效方法，具有一定的实用价值。     

论地方高校独立学院法学专业实践教学体系的建构

法学是一门实践性很强的学科,法学实践教学对于培养学生分析问题、解决问题的能力和专业技能具有重要的意义。法学实践教学体系是一种较为稳定的教学运行机制。构建独立学院科学合理的实践教学体系,必须转变观念,树立以能力培养为核心的法学教育新理念;科学定位,合理设置实践课程体系和教学内容;强化管理,切实加强＂双师型＂师资队伍建设;改革教学方法,创设技能演练的模拟场。     

中国OFDI企业海外雇佣的劳动力技能提升:流动还是培训更起作用?

中国OFDI企业海外雇佣本地化是"一带一路"合作民心相通的核心内容之一。投资于"一带一路"沿线国家的中国企业同时面临东道国劳动力素质与技能的"双重短缺",个人职业流动与企业在职培训是解决"双重短缺"的主要途径。文章采用东南亚三国中资企业雇主-雇员匹配调查数据研究发现:在职培训有助于东道国员工认知能力的提升,但流动无助于东道国员工认知能力的提升;在职培训对东道国员工的非认知能力没有显著作用,但流动有助于东道国员工非认知能力的提升;在职培训对东道国员工认知能力中的数学、阅读能力的提升较为显著,而流动对东道国员工非认知能力中的外向性、开放性等能力提升作用较为显著;针对工作任务的专用技能培训有助于同时提升东道国员工的认知与非认知能力。本地化雇佣是中国企业融入"一带一路"沿线国家最直接的方式,面对东道国劳动力素质整体偏低的情况,通过特定指向性的在职培训与适宜的企业内部职业流动,可以为中国OFDI海外可持续发展提供稳定且符合企业需求的员工队伍。