重新认识生产率

信息技术的应用使现代经济活动产生了根本的变化，知识和信息比实物产品的生产创造更多的价值，因此我们有必要重新考虑经营策略以及人工、资本和技术之间的联系。生产率，作为衡量企业行为的最常用的一项标准，也需要重新认识。评价在工业时代建立的计算生产率的传统方法能否恰当地衡量现代企业的行为就变得相当重要。一．生产率的定义生产率是用于衡量资源和它产出的产品、劳务之间的关系。比如人工、资本、原材料、能量、信息等资源是否有效地生产出各种产品和劳务。当我们用等量的资源生产出更多的产品，或是用更少的原料生产出和原来一…     

SHRM:理论和实践上的新发展

总结了战略性人力资源管理在HR捆绑、虚拟HR和创业管理方面出现的新趋势，提出了战略性人力资源管理的评价模型和评价指标，最后讨论了评价模型在实践中的应用。     

价值链战略管理模式研究

本文在确立价值链管理历史地位和界定价值链科学内涵基础上，剖析了对价值链管理认识的传统错误观念，提出了价值链管理与企业竞争优势的新观点－协同效应，预测了价值链管理的未来发展趋势，探讨了价值链管理的实际战略应用。     

知识型员工的知识共享悖论及其克服

<正> 一、知识型员工及其工作特点 随着知识经济的发展,创造性的、富于变化的、不可预测的知识型工作将成为新经济时代主要的工作形式。知识型工作将逐渐取代大多数手工劳动,相应的对员工的技能水平提出了新的要求。这种新的变化趋势导致了一种新的“员工阶层”的出现,即知识型员工(Micklethwait and Wooldridge,1996)。管理大师彼得·德鲁克认为,知识经济时代真正的控制性资源和生产决定性因素既不是资本,也不是土地和劳动力,而是知识。异质性知识资源及其管理能力已成为企业竞争优势的主要来源。企业之间的竞争,知识的创造与利用,     

振兴东北老工业基地要实施产业集群发展战略

东北老工业基地的优势在于具有良好的制造业基础 ,而其困境在于众多制造业的竞争力不断下降。因此 ,振兴东北老工业基地的关键在于发挥其制造业的比较优势 ,培育与发展具有竞争优势的制造业集群 ,使东北地区成为我国又一个重要的制造业基地 ,其途径是实施产业集群的发展战略。     

试论企业竞争优势的能力基础

企业在市场信息逐渐对称的过程中，基于能力建立的竞争优势对于一个企业来说会更加持久。探讨了企业能力的内涵、演进、产出机制、与“位势”竞争理论的差别和企业能力的开发等问题。     

加强联合 扩大开放 共谋发展——对大西南区域经济联合开发的思考

去年以来，在邓小平同志南巡重要谈话精神指引下，党中央、国务院继沿海开放战略实施后，作出了沿边、沿江、内陆省会城市进一步扩大开放，实行沿海开放城市政策的战略决策。这不仅为大西南各省、市注入了新的生机和活力，而且对整个区域经济的联合开发、共谋发展创造了良好的契机。     

突发事件现场指挥机构比较研究

文章提出了突发事件现场指挥机构的结构有序程度评价模型,利用该模型对两种指挥机构的有效性进行了比较,分析了每种指挥机构的优缺点。通过研究发现,具有较小管理跨度的、等级严密的指挥机构较适合于突发事件现场指挥的要求;此外,在突发事件现场,指挥人员对信息传递准确性的要求要高于信息传递及时性。     

中小企业集群竞争理论与集群竞争优势

本论文对中小企业集群及其相关理论进行了概述，阐述了中小企业集群的竞争优势及竞争优势决定因素，并从中小企业集群竞争四要素分析、内生优势分析、核心优势分析三个角度分析了中小企业集群竞争优势的来源，同时对意大利和我国的中小企业集群的发展进行了比较分析，并在此基础上提出了我国中小企业集群的发展对策。     

增长、资本形成与技术选择：解释中国经济增长下降的长期因素

对于一个劳动力供给如此富裕的经济，中国的经济增长率为什么在90年代中期以来持续下降？本依赖“新古典”的增长理论对此做了解释。章首先发现了改革以来中国的资本－产出比率与增长率之间存在着一个显的负相关关系，然后给出了对这一关系的理论解释。章认为，出现这个负相关关系的主要原因是资本的形成对经济增长表现出不敏感。在此基础上章指出，中国经济增长率在近年来的持续下降可以由资本形成过快、从而投资收益出现持续恶化来解释，而不应简单地理解为（短期）总需求不足的结果。这意味着，缺乏一个有效率的投资体制和金融体系是中国经济未来持续增长的严重制约。