消除非公有制经济发展的三大障碍

我国在发展非公有制经济过程中遇到各种问题，主要有三个方面：认识障碍，即在人们的思想中仍然对非公有制经济存在较大的的偏见；对非公有制经济的发展限制过严，竞争环境不利于其发展；以及非公有制经济自身在规模、管理、技术和人员方面比较落后、低下。因此为消除这三大障碍，有必要采取各自相应的对策。     

我国目前消费信贷发展的制约因素分析

我国的消费信贷近些年来发展迅速，一定程度上拉动了内需，促进了消费需求的增长。但由于起步晚，实施效果还不十分理想。形成这一状况的原因是多方面的，既有制约消费主体消费习惯与偏好方面的原因．也由金融机构方面的因素。所以消费信贷尚未全面展开，其潜力还很大，我们应采取多种有效措施，促进消费信贷的普遍实施，以促进国民经济的持续增长。     

浅谈高校思政网对思政工作的影响及对策

本文通过浅谈思政网的重要性和思政网的发展使思想政治工作面临严峻挑战及对策,以便更好地提高思想政治教育的工作实效性.     

黑龙江省房地产业现状与趋势分析

一、黑龙江省房地产业发展的现状分析(一)房地产业发展的基本情况 1．房地产业是全省国民经济增长不可替代的拉动力量，房地产开发投资高速增长。     

民营企业人力资源配置的原则与管理对策的研究

在知识经济背景下，人力资源越来越成为企业发展的决定因素。传统的家族式管理虽然在民营企业发展的初期起到了积极的作用，但这种基于血缘和姻亲关系的家族化人力资源配置方式已经严重制约了民营企业进一步发展的步伐。因此，分析民营企业人力资源家族式管理现状，民营企业人力资源配置必须坚持开放、公平、适用、自主的原则，并借鉴国外人力资源管理经验，把员工和企业联系在一起；采取建立和完善企业内部培训制度，树立“人本管理”理念等促进民营企业的持续发展。     

浅析机电集合化技术的现状和发展趋势

机电集合化是现代科学技术发展的必然结果,本文简述了机电集合化技术的基本概要和发展背景。综述了国内外机电集合化技术的现状,分析了机电集合化技术的发展趋势。     

浅谈国有煤炭企业人力资源的开发与管理

加强人力资源的开发与管理是提高煤炭企业竞争能力,增加企业经济效益的重要途径。首先应该对煤炭企业所处的环境进行分析,通过分析煤炭企业人力资源开发与管理中存在的几方面的的问题。     

供应链的动态性研究

随着市场竞争日趋激烈,客户需求越来越个性化,使单纯依靠企业内部资源孤军奋战的竞争形式显得力不从心。只有加强与上下游企业的合作,实施供应链管理,企业才能在市场竞争中立于不败之地。但供应链的动态特性却从某种程度上严重影响了供应链管理的运作效率。为此,本文分析了供应链动态特性产生的原因,并给出相应的对策,同时指出信息技术对于改善供应链动态特性方面将起着比较重要的作用。     

网络媒体与思想政治工作

网络媒体给思想政治工作带来了方便,也增添了难度,同时对思想政治工作者的素质提出了更 高的要求。在信息网络技术飞速发展的今天,必须重视和发挥网络媒体在思想政治工作中的作用。     

职务犯罪预防研究

文章首先对职务犯罪的涵义及职务犯罪的主体即国家工作人员的范围进行了界定 ,在此基础上对我国现阶段国家工作人员职务犯罪的现状、特点、成因及预防对策等方面进行了分析。